保育士/正社員/私立認可保育園

募集背景

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西巣鴨駅から徒歩3分と通勤もラクラク★

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お電話：03－5542－1435
メール：nozomi-i@asuka-hu.co.jp

担当：石田まで♪

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/ 職種 /	保育士/正社員/私立認可保育園
/ お仕事内容 /	★.｡:・.｡:･★.｡:･・.｡:･★.｡:･・.･★ 　認可保育園で正社員のお仕事 ★.｡:・.｡:･★.｡:･・.｡:･★.｡:･・.･★ 0～2歳児まで定員20名の認証保育園★ （0歳6名、1歳10名、2歳4名）保育業務全般をお願いします！子どもたちの主体性を大切にした保育で愛情を持って子どもたち一人ひとりと丁寧にかかわっています。行事少なめ・書類はすべてICT化され少なめになっているので残業ほぼナシ◎ 持ち帰り仕事もありません！ ◆ 働く人も安心の福利厚生 ◆ ･･････････････････････････働く人が安心できる環境は子ども達にとっても大切です。年間休日124日、残業代が1分単位、育児休暇の取得率も9割以上と、長く働ける環境を作ることで、子どもの成長に長く関わっていただきたいと考えています。 ◆行事より日々の生活が大切◆ ･･････････････････････････日々の生活を大切にしているので子ども達の読みたいもの、遊びたいこと、話したいことなど、そこから生まれる疑問や成長を大切にできるようにしています。 ◆チーム保育で不得意を補う◆ ･････････････････････････ピアノが苦手、絵が苦手、運動が苦手。先生たちにも得意、不得意は当然あります。逆に得意なこともあると思いますので得意なことを頑張ってもらいつつ、不得意なことは他の方がサポートします。チームで保育することが何よりも大切だと考えています。
/ 住所（勤務地） /	東京都豊島区
/ 勤務先住所 /	東京都豊島区西巣鴨4-20-4ヴェルテラスすずき都営三田線西巣鴨駅徒歩3分
/ 拠点名（営業所・支店） /	グローバルキッズ西巣鴨園
/ 給与 /	月給 254,000円～ 269,000円 ※新卒の方は月給241,500円～基本給：213,500円～
/ 交通費 /	支給あり全額支給
/ 雇用形態 /	正社員
/ 勤務時間（勤務体系） /	07:00 ～ 21:00 の間 8時間程度
/ 待遇・福利厚生 /	●雇用・労災・健康・厚生年金 ●退職金 ●持株会 ●社有宿舎・借上社宅制度 ●交通費全額支給（規定あり） ●職員の健康支援・インフルエンザ接種補助・定期健康診断補助・婦人科健診補助 ●育児サポート・認証保育園、企業主導型保育園の利用 (10,000円/月補助) ・子ども手当支給 (5,000円/月支給) ※支給条件あり〇柔軟な働き方として・異動希望登録制度・セレクト社員制度
/ 加入保険 /	各種保険完備
/ 受動喫煙防止措置事項 /	敷地内禁煙
/ 試用期間 /	なし
/ 契約期間 /	雇用期間の定めなし
/ 休日・休暇 /	日曜日祝日 ※土曜は月1～2回程度（平日振替対） ★週休2日制★ 月1回程度の土曜出勤あり。 (振替休日対応) ●年末年始休暇 ●産休・育休制度（取得実績多数） ●年次有給休暇 →最大20日、翌年持越し可。半日単位でも取得可能 ●結婚休暇(本人5日、子ども1日) ●配偶者の出産休暇 ●孫の誕生休暇 ●忌引休暇 ●アニバーサリー休暇 ●いつでも休暇 ●裁判員特別休暇
/ 必要資格・免許等 /	保育士
/ 採用プロセス /	【Step1】エントリーエントリーを頂いたら弊社よりお電話を差し上げます ※24時以降は翌日の朝のご連絡となります ※土日祝日も対応いたします　　　【Step2】求人説明求人について気になることなどご相談ください！近隣にも姉妹園がございますので、エントリー園以外にも希望に近い園を選ぶことができます！面接時によりあなたにあった園を一緒に考えましょう！【Step3】WEB面接／園見学 WEB面接が採用となりましたら、現場見学となります♪ 【Step4】採用入職準備や入職後のお悩みなど担当のコーディネーターがサポートいたしますのでご安心ください。 ※条件、雰囲気などが合わなかった場合はすぐに近しい求人をご紹介いたしますのでお気軽にお申し付けください。
/ 受付担当者 /	石田　望
URL	https://hoikukyuujin.com/job-jb607776

/ 職種 /

保育士/正社員/私立認可保育園

/ お仕事内容 /

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　認可保育園で正社員のお仕事
★.｡:・.｡:*･★.｡:･・.｡:*･★.｡:･・.･★

0～2歳児まで定員20名の認証保育園★
（0歳6名、1歳10名、2歳4名）

保育業務全般をお願いします！

子どもたちの主体性を大切にした
保育で愛情を持って子どもたち
一人ひとりと丁寧にかかわっています。

行事少なめ・書類はすべてICT化され
少なめになっているので残業ほぼナシ◎
持ち帰り仕事もありません！

◆ 働く人も安心の福利厚生 ◆
･･････････････････････････
働く人が安心できる環境は
子ども達にとっても大切です。
年間休日124日、残業代が1分単位、
育児休暇の取得率も9割以上と、
長く働ける環境を作ることで、
子どもの成長に長く関わって
いただきたいと考えています。

◆行事より日々の生活が大切◆
･･････････････････････････
日々の生活を大切にしているので
子ども達の読みたいもの、
遊びたいこと、話したいことなど、
そこから生まれる疑問や成長を
大切にできるようにしています。

◆チーム保育で不得意を補う◆
･････････････････････････
ピアノが苦手、絵が苦手、
運動が苦手。先生たちにも得意、
不得意は当然あります。
逆に得意なこともあると思いますので
得意なことを頑張ってもらいつつ、
不得意なことは他の方がサポートします。
チームで保育することが何よりも
大切だと考えています。

/ 住所（勤務地） /

東京都豊島区

/ 勤務先住所 /

東京都豊島区西巣鴨4-20-4ヴェルテラスすずき
都営三田線西巣鴨駅
徒歩3分

/ 拠点名（営業所・支店） /

グローバルキッズ西巣鴨園

/ 給与 /

月給 254,000円～ 269,000円
※新卒の方は
月給241,500円～
基本給：213,500円～

/ 交通費 /

支給あり
全額支給

/ 雇用形態 /

正社員

/ 勤務時間（勤務体系） /

07:00 ～ 21:00 の間 8時間程度

/ 待遇・福利厚生 /

●雇用・労災・健康・厚生年金
●退職金
●持株会
●社有宿舎・借上社宅制度
●交通費全額支給（規定あり）
●職員の健康支援
・インフルエンザ接種補助
・定期健康診断補助
・婦人科健診補助
●育児サポート
・認証保育園、企業主導型保育園の利用
(10,000円/月補助)
・子ども手当支給
(5,000円/月支給)
※支給条件あり
〇柔軟な働き方として
・異動希望登録制度
・セレクト社員制度

/ 加入保険 /

各種保険完備

/ 受動喫煙防止措置事項 /

敷地内禁煙

/ 試用期間 /

なし

/ 契約期間 /

雇用期間の定めなし

/ 休日・休暇 /

日曜日祝日

※土曜は月1～2回程度
（平日振替対）
★週休2日制★
月1回程度の土曜出勤あり。
(振替休日対応)
●年末年始休暇
●産休・育休制度（取得実績多数）
●年次有給休暇
→最大20日、翌年持越し可。半日単位でも取得可能
●結婚休暇(本人5日、子ども1日)
●配偶者の出産休暇
●孫の誕生休暇
●忌引休暇
●アニバーサリー休暇
●いつでも休暇
●裁判員特別休暇

/ 必要資格・免許等 /

保育士

/ 採用プロセス /

【Step1】エントリー
エントリーを頂いたら弊社よりお電話を差し上げます
※24時以降は翌日の朝のご連絡となります
※土日祝日も対応いたします
　　　
【Step2】求人説明
求人について気になることなどご相談ください！
近隣にも姉妹園がございますので、
エントリー園以外にも
希望に近い園を選ぶことができます！
面接時によりあなたにあった園を一緒に考えましょう！

【Step3】WEB面接／園見学
WEB面接が採用となりましたら、
現場見学となります♪

【Step4】採用
入職準備や入職後のお悩みなど担当のコーディネーターがサポート
いたしますのでご安心ください。
※条件、雰囲気などが合わなかった場合はすぐに
近しい求人をご紹介いたしますのでお気軽にお申し付けください。

/ 受付担当者 /

石田　望

URL

https://hoikukyuujin.com/job-jb607776

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〈個人情報保護方針〉

個人情報取扱い同意書（採用応募者）

株式会社アスカ（以下「当社」）は、以下のとおり個人情報保護方針を定め、個人情報保護の仕組みを構築し、全従業員に個人情報保護の重要性の認識と取組みを徹底させることにより、個人情報の保護を推進致します。

個人情報の管理
当社は、お客さまの個人情報を正確かつ最新の状態に保ち、個人情報への不正アクセス・紛失・破損・改ざん・漏洩などを防止するため、セキュリティシステムの維持・管理体制の整備・社員教育の徹底等の必要な措置を講じ、安全対策を実施し個人情報の厳重な管理を行ないます。

個人情報の利用目的
お客さまからお預かりした個人情報は、当社からのご連絡や業務のご案内やご質問に対する回答として、電子メールや資料のご送付に利用いたします。

個人情報の第三者への開示・提供の禁止
当社は、お客さまよりお預かりした個人情報を適切に管理し、次のいずれかに該当する場合を除き、個人情報を第三者に開示いたしません。
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