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採用情報

正社員

看護助手/荒川区/常勤/無資格もOK/南千住駅/月給21万円~/賞与年2回/昇給あり/年間休日121日/有給消化率高/特別休暇充実◎

看護師・准看護師/正社員/病院(外来)

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看護助手/荒川区/常勤/無資格もOK/南千住駅/月給21万円~/賞与年2回/昇給あり/年間休日121日/有給消化率高/特別休暇充実◎

◇業務内容◇
看護助手業務全般

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募集背景

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TEL:03-5542-1435
メール:tetsuya-s@asuka-hu.co.jp
担当:櫻田

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募集要項

/ 職種 / 看護師・准看護師/正社員/病院(外来)
/ お仕事内容 / ◇業務内容◇
看護助手業務全般
/ 住所(勤務地) / 東京都荒川区
/ 勤務先住所 / 東京都荒川区南千住八丁目4番4号
南千住徒歩12分
/ 拠点名(営業所・支店) / 荒木記念東京リバーサイド病院
/ 給与 / 月給 210,000円 ~ 210,000円
◆無資格 月給210,000円~
◆介護福祉士 月給228,000円~
【年収例】
介護福祉士:3,526,500円(経験5年)
看護補助者:3,200,000円(経験5年)
/ 交通費 / 支給あり
交通費支給 上限あり 50,000円/月まで
/ 雇用形態 / 正社員
/ 勤務時間(勤務体系) / 08:30~17:30
16:30~09:00
/ 待遇・福利厚生 / ◆交通費規定内支給
◆社会保険完備
◆産休・育休あり
◆退職金制度あり(勤続3年以上)
◆昼食:1食300円
※当直時の夕食・朝食は無料です。
◆専門・認定看護師取得支援制度あり
/ 加入保険 / 各種保険完備
/ 受動喫煙防止措置事項 / 敷地内禁煙
/ 試用期間 / なし
/ 契約期間 / 雇用期間の定めなし
/ 休日・休暇 / ◆シフト制
◆4週8休+祝日
◆年間休日数 121日
◆年末年始休暇(5日)
◆有給休暇
◆慶弔休暇
◆産休・育休
◆介護休業
/ 必要資格・免許等 / 正看護師 or 准看護師 or 介護福祉士 or 無資格可
◆不問
/ 採用プロセス / 【Step1】エントリー
 ↓
【Step2】求人説明
 ↓
【Step3】面接
 ↓
【Step4】最短2日でご入職決定!
/ 受付担当者 / 櫻田 哲也
URL https://hoikukyuujin.com/job-jb576479
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会社紹介

 

応募フォーム

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応募は、下記応募フォームにて受け付けております。
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〈個人情報保護方針〉

個人情報取扱い同意書(採用応募者)

株式会社アスカ(以下「当社」)は、以下のとおり個人情報保護方針を定め、個人情報保護の仕組みを構築し、全従業員に個人情報保護の重要性の認識と取組みを徹底させることにより、個人情報の保護を推進致します。

個人情報の管理
当社は、お客さまの個人情報を正確かつ最新の状態に保ち、個人情報への不正アクセス・紛失・破損・改ざん・漏洩などを防止するため、セキュリティシステムの維持・管理体制の整備・社員教育の徹底等の必要な措置を講じ、安全対策を実施し個人情報の厳重な管理を行ないます。

個人情報の利用目的
お客さまからお預かりした個人情報は、当社からのご連絡や業務のご案内やご質問に対する回答として、電子メールや資料のご送付に利用いたします。

個人情報の第三者への開示・提供の禁止
当社は、お客さまよりお預かりした個人情報を適切に管理し、次のいずれかに該当する場合を除き、個人情報を第三者に開示いたしません。
お客さまの同意がある場合
お客さまが希望されるサービスを行なうために当社が業務を委託する業者に対して開示する場合
法令に基づき開示することが必要である場合
個人情報の安全対策
当社は、個人情報の正確性及び安全性確保のために、セキュリティに万全の対策を講じています。

ご本人の照会
お客さまがご本人の個人情報の照会・修正・削除などをご希望される場合には、ご本人であることを確認の上、対応させていただきます。

法令、規範の遵守と見直し
当社は、保有する個人情報に関して適用される日本の法令、その他規範を遵守するとともに、本ポリシーの内容を適宜見直し、その改善に努めます。

お問い合せ
当社の個人情報の取扱に関するお問い合せは下記までご連絡ください。
株式会社アスカ
Mail:ml-tokyo@asuka-hu.co.jp

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〈個人情報保護方針〉

個人情報取扱い同意書(採用応募者)

株式会社アスカ(以下「当社」)は、以下のとおり個人情報保護方針を定め、個人情報保護の仕組みを構築し、全従業員に個人情報保護の重要性の認識と取組みを徹底させることにより、個人情報の保護を推進致します。

個人情報の管理
当社は、お客さまの個人情報を正確かつ最新の状態に保ち、個人情報への不正アクセス・紛失・破損・改ざん・漏洩などを防止するため、セキュリティシステムの維持・管理体制の整備・社員教育の徹底等の必要な措置を講じ、安全対策を実施し個人情報の厳重な管理を行ないます。

個人情報の利用目的
お客さまからお預かりした個人情報は、当社からのご連絡や業務のご案内やご質問に対する回答として、電子メールや資料のご送付に利用いたします。

個人情報の第三者への開示・提供の禁止
当社は、お客さまよりお預かりした個人情報を適切に管理し、次のいずれかに該当する場合を除き、個人情報を第三者に開示いたしません。
お客さまの同意がある場合
お客さまが希望されるサービスを行なうために当社が業務を委託する業者に対して開示する場合
法令に基づき開示することが必要である場合
個人情報の安全対策
当社は、個人情報の正確性及び安全性確保のために、セキュリティに万全の対策を講じています。

ご本人の照会
お客さまがご本人の個人情報の照会・修正・削除などをご希望される場合には、ご本人であることを確認の上、対応させていただきます。

法令、規範の遵守と見直し
当社は、保有する個人情報に関して適用される日本の法令、その他規範を遵守するとともに、本ポリシーの内容を適宜見直し、その改善に努めます。

お問い合せ
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