子どもの成長が何よりのやりがい
子どもには無限の可能性があります。
日々成長していく過程を間近に見ることはとても楽しく、職員も一緒に成長できます。
そして、社会へと巣立っていく姿を見送った時や、社会の一員として立派に生きている姿を見た時には、うれしさや喜び、感動がこみ上げてきます。
「この仕事をしてよかった」と思える瞬間です
当社が運営している「ふくろうの森」は、障がいを抱えた中高生の子どもたちをメインに、
「就労」をテーマにした支援を行っている、放課後等デイサービスです。
実際の会社で行われる作業を想定した「作業学習」を取り入れ、
施設独自の通貨(ポイント)を発行することで、
「働くこと」や「その対価としてお金がもらえること」、
「自分で稼いだお金を使うことで得る喜び」
また、お金を「貯めることの大切さ」を学んで行きます。
また、作業学習を取り入れることで集中力も養われ、
報告や相談など、社会人としての基本的なマナーを身につけることもできます。
作業学習は、一人一人に寄り添った支援が出来るよう、個別のレベルに応じて内容を変えています。
その他には、生活能力向上のプログラムとして、
おやつ作りや昼食作りなど調理活動も積極的に行っています。
作ったものを仲間と共に味わうことの楽しさ、
そこで生まれるコミュニケーションも社会に役立つ力となると考えています。
中高生に特化し、「就労」をテーマとした放課後等デイサービスが少ない中、
私達は、より将来につながる支援ができるよう、利用者やそのご家族向けのイベントも実施しております。
●情報交換会(年一回)
年一度の保護者様向けの情報交換会を開催し、進路先の見学会を行なっています。
情報交換会は、「ふくろうの森」利用者の保護者様は、お子様の年齢問わずどなたでも参加可能です。
毎年参加される保護者様もいらっしゃるため、早い段階から進路先の情報を得るだけでなく、
お子様の将来の選択肢を広げる活動にも繋がるとご好評いただいております。
●定期的な仕事体験の実施
利用者の方なら誰でも参加可能な仕事体験を定期的に実施しております。
仕事体験の一番の目的は、進路の選択肢の幅を広げることです。
また、仕事体験を何度か経験することで得られる、
出来ることが増える喜びも成長につながる大きな目的となります。
仕事体験は、学校がお休みの日の施設利用時間内に職員引率のもと、
体験先の職場に訪問をし、実際の作業を体験します。
このように、「ふくろうの森」では、子どもたちが将来、
社会にでて巣立つその時の礎となるための支援を行っております。
私達の仕事での喜びは、子どもたちの成長です。
社会へ巣立つことが楽しみになる、そんな子どもと保護者の皆様を支援させていただきながら、
自身も成長できる、それが「ふくろうの森」です。
【主な仕事内容】
●支援業務
障がいのある子どもたちに基本的なマナーや挨拶の指導
作業学習のサポート
外出活動の職員引率
おやつ作り・インスタント食品などの簡単な調理活動
●パソコン業務
子どもたちの利用時の様子を記録
●送迎
学校と自宅間の送迎
●その他放課後等デイサービスに準ずる業務
子どもには無限の可能性があります。
日々成長していく過程を間近に見ることはとても楽しく、職員も一緒に成長できます。
そして、社会へと巣立っていく姿を見送った時や、社会の一員として立派に生きている姿を見た時には、うれしさや喜び、感動がこみ上げてきます。
「この仕事をしてよかった」と思える瞬間です
ふくろうの森では、職員の働きやすい職場を目指しています。シフトなどはいつでも気軽にご相談ください。
/ 職種 / | 障がい福祉 |
---|---|
/ お仕事内容 / | 放課後等デイサービススタッフ |
/ 住所(勤務地) / | 愛知県北名古屋市弥勒寺東3-191魚住ビル1F |
/ 勤務先住所 / | 愛知県北名古屋市弥勒寺東3-191魚住ビル1F |
/ 拠点名(営業所・支店) / | ふくろうの森 |
/ 給与 / | 保育士資格をお持ちの方 時給1,350円~ 社会福祉士又は教員免許又は児童指導員任用資格をお持ちの方 時給1,200円~ ※資格手当含む |
/ 交通費 / | 会社規定により交通費支給 |
/ 支払い日 / | 末日締め、翌月15日払い |
/ 雇用形態 / | パート・アルバイト 入社後3ヶ月間は試用期間となります(給与変動なし) |
/ 勤務時間(勤務体系) / | 【A】 13:30~18:30 【B】9:00~17:00の間で実働5~6時間 【A】平日 【B】休校日(土曜日、祝日、夏休みなどの長期休暇) ※週3~5日入れる方を募集します |
/ 待遇・福利厚生 / | 一年に一度賞与あり 会社食事会など全額負担 |
/ 加入保険 / | 各種保険加入完備(雇用・労災・健康・厚生・年金) |
/ 休日・休暇 / | 有給休暇(入社7ヶ月目から) 日曜日休み ※上記以外はシフトによる |
/ 必要資格・免許等 / | 普通自動車免許 下記条件いずれかに該当する方 ●保育士の資格を持っている方 ●児童指導員の要件を満たしている方 ※社会福祉士、教員免許(小・中・高)、児童福祉施設(放課後等デイサービスでもOK)での実務経験2年以上など |
/ 採用プロセス / | エントリー(応募フォームorお電話)→面接→内定 |
/ 面接地 / | 愛知県北名古屋市徳重小崎39番地2 |
/ 受付担当者 / | 近藤 |
URL | https://www.ailabo-group.com/hp/ |
【会社概要】
アイリスグループは平成25年1月に障がい福祉事業をスタートしました。現在、当グループでは、子どもから大人まで、様々な障がいを抱えた100人以上の利用者さんが在籍しています。
私たちが実現したいことは、主に以下の2つです。
①全ての利用者さんに自立していただくこと。
利用者さんに、経済的自立・精神的自立・生活的自立・社会的自立の4つの自立を実現していただくため、一人ひとりのニーズに合わせた計画を立て支援を行います。
抱えている悩みや課題は利用者さんによってそれぞれ違います。
ひとりひとりに寄り添った真心のこもった支援をすることで、利用者さんの自立を実現します。
②関係者の皆様が心ある支援を通じて、「笑顔」になれる事業所にすること。
アイリスグループでは、知識研修・ビジネスマナー・人間関係を良くするためのセミナーなどの勉強会を積極的に行っています。
職員一人ひとりの成長が真心ある支援を生み、関係者の皆様の「笑顔」につながると考えているからです。
こういった取り組みは、利用者さんのためだけではなく、ご家族の負担軽減や地域社会への貢献にもつながります。
今後も、全ての利用者さんの自立と、1人でも多くの方が心のある支援を通じて「笑顔」になれる事業所を目指し、職員一丸となって精進して参ります。
応募は、下記応募フォームにて受け付けております。
入力欄に必要事項をご記入の上、「確認画面へ」ボタンへお進みください。
詳細はこちら
詳細はこちら
詳細はこちら
詳細はこちら
詳細はこちら
詳細はこちら