児童発達支援管理責任者/正社員/児童発達支援施設

募集背景

はじめまして！担当の秋田です。

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日程調整・面接同席・辞退連絡まで
しっかりサポートさせていただきます♪
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児発管／正社員の求人です！

■12月オープン
■土日祝お休み
■固定時間勤務
■残業なし

ご不明な点やご不安な事がございましたら
是非、お気軽にお問合せください

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/ 職種 /	児童発達支援管理責任者/正社員/児童発達支援施設
/ お仕事内容 /	＊児発管募集＊＼＼おすすめポイント／／・嬉しい土日祝日お休み！・8:30-17:30の固定時間勤務・残業、持ち帰り業務なし仕事とプライベート、メリハリつけてお仕事できる環境です♪ ・。・。・。・。・。・。・。・。＜施設について＞・R7.12月オープン予定・児童発達支援施設・定員10名、未就学児さんの利用・～16:00までを開所し、　AMは児童発達支援、PMは親子療育など行う予定です・体育教室が母体になります☆彡　「トヨダ体育教室」・・・幼児体育を通して、　小さな成功体験の積み重ねを行い　自信を身に付け、　子ども達がたくましく成長していくための　サポートを行っています！＜お仕事内容＞＊児発管業務全般をお願いします＊・個別支援計画、療育プログラムの作成・利用者や家族との面談・関係機関との連携・請求業務、事務作業（シフト作成、収益管理、自治体への申請業務）・運営業務・指導員の育成・送迎業務・オープン準備　などなど全てを最初から1人にお任せすることはありません！サポートしっかり！一緒に作り上げていきましょう☆ ＜★こんな方を募集します★＞・こどもが好きな方・日々の成長に寄り添える方・運動が好きな方・一緒に歩んでくださる方・基本的なPC操作ができる方・12月オープンに向けて、11月～入職できる方 ※入職時期については相談OKですご不明点などあれば、秋田までお気軽にご連絡ください！
/ 住所（勤務地） /	熊本県益城町
/ 勤務先住所 /	熊本県益城町古閑42－12 グランメッセ熊本から車で5分
/ 拠点名（営業所・支店） /	HEW Plus
/ 給与 /	月給 250,000円～ 350,000円＜内訳＞基本給　183,000～227,000円資格手当　20,000～30,000円職務手当　40,000～80,000円処遇改善手当　7,000～13,000円＜モデル年収＞ 6年目　児発管月収　300,000円年収　400万　※賞与含む
/ 交通費 /	支給あり距離に応じて支給（上限10,000円/月）
/ 雇用形態 /	正社員
/ 勤務時間（勤務体系） /	08:30～17:30
/ 待遇・福利厚生 /	◎社会保険完備 ◎車通勤OK ◎駐車場あり（1,500円/月） ◎有給休暇（半年後付与） ◎退職金制度あり（勤続年数3年以上） ◎住宅手当あり（借家上限10,000円） ◎扶養手当あり（3,000円/人）
/ 加入保険 /	各種保険完備
/ 受動喫煙防止措置事項 /	敷地内禁煙
/ 試用期間 /	なし
/ 契約期間 /	雇用期間の定めなし
/ 休日・休暇 /	土曜日日曜日祝日 ※土日祝日いずれかで年に数回程度　施設外活動あり →振休あります
/ 必要資格・免許等 /	児童発達支援管理責任者
/ 採用プロセス /	◆【Step1】エントリー◆ ････････････････････････エントリーを頂いたら弊社よりお電話を差し上げます。 ※24時以降は翌日の朝のご連絡となります ※土日祝日も対応いたします ◆【Step2】求人説明◆ ････････････････････････求人の細かい内容や場所の説明、施設の雰囲気や施設長のお人柄などもご説明させていただきます。また、施設の面接日等のヒアリングもさせていただきます。ご希望の方には面接対策や、履歴書の確認などもお手伝いいたします。 ◆【Step3】施設面接◆ ････････････････････････当日は弊社のコーディネーターも同行させていただきます。実際の雰囲気の確認や、言いにくい条件の交渉などもお任せください。　　　　　 ◆【Step4】最短2日でご入職決定！◆ ････････････････････････入職準備や入職後のお悩みなど、担当のコーディネーターがサポートいたしますのでご安心ください。 ※条件、雰囲気などが合わなかった場合は、すぐに近しい求人をご紹介いたしますので、お気軽にお申し付けください
/ 面接地 /	勤務地と同じ
/ 受付担当者 /	秋田　侑香
URL	https://hoikukyuujin.com/job-jb628199

/ 職種 /

児童発達支援管理責任者/正社員/児童発達支援施設

/ お仕事内容 /

＊児発管募集＊

＼＼おすすめポイント／／

・嬉しい土日祝日お休み！
・8:30-17:30の固定時間勤務
・残業、持ち帰り業務なし

仕事とプライベート、
メリハリつけてお仕事できる環境です♪

・。・。・。・。・。・。・。・。

＜施設について＞

・R7.12月オープン予定
・児童発達支援施設
・定員10名、未就学児さんの利用
・～16:00までを開所し、
　AMは児童発達支援、PMは親子療育など行う予定です
・体育教室が母体になります☆彡
　「トヨダ体育教室」・・・幼児体育を通して、
　小さな成功体験の積み重ねを行い
　自信を身に付け、
　子ども達がたくましく成長していくための
　サポートを行っています！

＜お仕事内容＞

＊児発管業務全般をお願いします＊

・個別支援計画、療育プログラムの作成
・利用者や家族との面談
・関係機関との連携
・請求業務、事務作業
（シフト作成、収益管理、自治体への申請業務）
・運営業務
・指導員の育成
・送迎業務
・オープン準備　などなど

全てを最初から1人にお任せすることはありません！
サポートしっかり！
一緒に作り上げていきましょう☆

＜★こんな方を募集します★＞

・こどもが好きな方
・日々の成長に寄り添える方
・運動が好きな方
・一緒に歩んでくださる方
・基本的なPC操作ができる方
・12月オープンに向けて、11月～入職できる方
※入職時期については相談OKです

ご不明点などあれば、
秋田までお気軽にご連絡ください！

/ 住所（勤務地） /

熊本県益城町

/ 勤務先住所 /

熊本県益城町古閑42－12
グランメッセ熊本から車で5分

/ 拠点名（営業所・支店） /

HEW Plus

/ 給与 /

月給 250,000円～ 350,000円
＜内訳＞
基本給　183,000～227,000円
資格手当　20,000～30,000円
職務手当　40,000～80,000円
処遇改善手当　7,000～13,000円

＜モデル年収＞
6年目　児発管
月収　300,000円
年収　400万　※賞与含む

/ 交通費 /

支給あり
距離に応じて支給（上限10,000円/月）

/ 雇用形態 /

正社員

/ 勤務時間（勤務体系） /

08:30～17:30

/ 待遇・福利厚生 /

◎社会保険完備
◎車通勤OK
◎駐車場あり（1,500円/月）
◎有給休暇（半年後付与）
◎退職金制度あり（勤続年数3年以上）
◎住宅手当あり（借家上限10,000円）
◎扶養手当あり（3,000円/人）

/ 加入保険 /

各種保険完備

/ 受動喫煙防止措置事項 /

敷地内禁煙

/ 試用期間 /

なし

/ 契約期間 /

雇用期間の定めなし

/ 休日・休暇 /

土曜日日曜日祝日
※土日祝日いずれかで年に数回程度
　施設外活動あり
→振休あります

/ 必要資格・免許等 /

児童発達支援管理責任者

/ 採用プロセス /

◆【Step1】エントリー◆
････････････････････････
エントリーを頂いたら弊社より
お電話を差し上げます。
※24時以降は翌日の朝のご連絡となります
※土日祝日も対応いたします

◆【Step2】求人説明◆
････････････････････････
求人の細かい内容や場所の説明、
施設の雰囲気や施設長のお人柄なども
ご説明させていただきます。
また、施設の面接日等の
ヒアリングもさせていただきます。
ご希望の方には面接対策や、
履歴書の確認などもお手伝いいたします。

◆【Step3】施設面接◆
････････････････････････
当日は弊社のコーディネーターも
同行させていただきます。
実際の雰囲気の確認や、
言いにくい条件の交渉などもお任せください。
　　　　　
◆【Step4】最短2日でご入職決定！◆
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入職準備や入職後のお悩みなど、
担当のコーディネーターが
サポートいたしますのでご安心ください。
※条件、雰囲気などが合わなかった場合は、
すぐに近しい求人をご紹介いたしますので、
お気軽にお申し付けください

/ 面接地 /

勤務地と同じ

/ 受付担当者 /

秋田　侑香

URL

https://hoikukyuujin.com/job-jb628199

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株式会社アスカクリエート熊本支店（以下「当社」）は、以下のとおり個人情報保護方針を定め、個人情報保護の仕組みを構築し、全従業員に個人情報保護の重要性の認識と取組みを徹底させることにより、個人情報の保護を推進致します。

個人情報の管理
当社は、お客さまの個人情報を正確かつ最新の状態に保ち、個人情報への不正アクセス・紛失・破損・改ざん・漏洩などを防止するため、セキュリティシステムの維持・管理体制の整備・社員教育の徹底等の必要な措置を講じ、安全対策を実施し個人情報の厳重な管理を行ないます。

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お客さまからお預かりした個人情報は、当社からのご連絡や業務のご案内やご質問に対する回答として、電子メールや資料のご送付に利用いたします。

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当社は、お客さまよりお預かりした個人情報を適切に管理し、次のいずれかに該当する場合を除き、個人情報を第三者に開示いたしません。
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