児童発達支援管理責任者/正社員/放課後等デイサービス

募集背景

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担当の穂崎です！

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見学当日は私も同行させていただきますので
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気になる方はお早めにお問い合わせ下さい＊

（担当：穂崎）

/ 職種 /	児童発達支援管理責任者/正社員/放課後等デイサービス
/ お仕事内容 /	宝塚市にある放課後等デイサービスで児童発達支援管理責任者として働きませんか？ ◆9:00~18:00　平日のみ ◆定員：25名（対象年齢：1歳半～18歳） ◆個別支援計画の作成、ご利用者様への面談、チームミーティングをコーディネートしていただきます ◆送迎業務はありません ◆研修制度も充実していますよ ◆詳しいお仕事内容は担当までご連絡ください♪ 系列施設の【宙★りす】【宙★りすJR甲子園口】【宙★りす瓦林】【Cielo摩耶】で勤務地相談可能です♪ ※新事業所オープン予定
/ 住所（勤務地） /	兵庫県宝塚市
/ 勤務先住所 /	兵庫県宝塚市中野町4-20クレストビル 205 阪急今津線小林駅小林駅徒歩5分
/ 拠点名（営業所・支店） /	放課後等デイサービス　宙★りす宝塚
/ 給与 /	月給 250,000円～ 350,000円基本給　250,000円～　※資格手当あり（例）基礎研修修了・未経験／月給250,000円～実践研修修了・未経験／月給270,000円～（試用期間3ヶ月：月給220,000円～）
/ 交通費 /	支給あり
/ 雇用形態 /	正社員
/ 勤務時間（勤務体系） /	09:00～18:00
/ 待遇・福利厚生 /	●昇給有 ●賞与有 ●資格手当 ●社会保険完備　法定通り ●交通費支給 ●住宅手当（条件による） ●退職金制度（3年以上勤務） ●再雇用制度（勤務年数による・定年60歳） ●資格取得支援制度 ●研修制度 ●研修費助成制度 ●育児支援制度/育児休暇 ●介護休暇/看護休暇 ●慶弔休暇/有給休暇 ●リフレッシュ休暇 ●健康診断・インフルエンザ予防接種補助制度 ●受動喫煙対策あり（屋内禁煙） ●ネイル・髪色自由
/ 加入保険 /	各種保険完備
/ 受動喫煙防止措置事項 /	敷地内禁煙
/ 試用期間 /	なし
/ 契約期間 /	雇用期間の定めなし
/ 休日・休暇 /	日曜日祝日土曜日に研修制度あり（年2回程度）年間休日120日以上
/ 必要資格・免許等 /	児童発達支援管理責任者
/ 採用プロセス /	【Step1】エントリーまずエントリーを頂いたら弊社からお電話を差し上げます。 ※24時以降は翌日の朝のご連絡となります ※土日祝日も対応致します　　　　　　↓ 【Step2】求人説明求人内容や場所の説明、施設の雰囲気や園長のお人柄などもご説明させて頂きますまた、園の面接日等のヒアリングもさせていただきます　　　　　　↓ 【Step3】園面接当日は弊社の担当コーディネーターも同行させて頂きます実際の雰囲気の確認や言いにくい条件交渉などもお任せ下さい　　　　　　↓ 【Step4】最短2日でご入職決定！入職準備や入職後のお悩みなど担当のコーディネーターがサポート致しますのでご安心下さい ※条件、雰囲気などが合わなかった場合はすぐに近しい求人をご紹介いたしますのでお気軽にお申し付け下さい
/ 面接地 /	勤務地と同じ
/ 受付担当者 /	穂崎　舞
URL	https://hoikukyuujin.com/job-jb391182

/ 職種 /

児童発達支援管理責任者/正社員/放課後等デイサービス

/ お仕事内容 /

宝塚市にある放課後等デイサービスで
児童発達支援管理責任者として働きませんか？

◆9:00~18:00　平日のみ
◆定員：25名（対象年齢：1歳半～18歳）
◆個別支援計画の作成、ご利用者様への面談、チームミーティングをコーディネートしていただきます
◆送迎業務はありません
◆研修制度も充実していますよ
◆詳しいお仕事内容は担当までご連絡ください♪

系列施設の【宙★りす】【宙★りすJR甲子園口】
【宙★りす瓦林】【Cielo摩耶】で勤務地相談可能です♪

※新事業所オープン予定

/ 住所（勤務地） /

兵庫県宝塚市

/ 勤務先住所 /

兵庫県宝塚市中野町4-20クレストビル 205
阪急今津線小林駅
小林駅徒歩5分

/ 拠点名（営業所・支店） /

放課後等デイサービス　宙★りす宝塚

/ 給与 /

月給 250,000円～ 350,000円
基本給　250,000円～　※資格手当あり

（例）
基礎研修修了・未経験／月給250,000円～
実践研修修了・未経験／月給270,000円～
（試用期間3ヶ月：月給220,000円～）

/ 交通費 /

支給あり

/ 雇用形態 /

正社員

/ 勤務時間（勤務体系） /

09:00～18:00

/ 待遇・福利厚生 /

●昇給有
●賞与有
●資格手当
●社会保険完備　法定通り
●交通費支給
●住宅手当（条件による）
●退職金制度（3年以上勤務）
●再雇用制度（勤務年数による・定年60歳）
●資格取得支援制度
●研修制度
●研修費助成制度
●育児支援制度/育児休暇
●介護休暇/看護休暇
●慶弔休暇/有給休暇
●リフレッシュ休暇
●健康診断・インフルエンザ予防接種補助制度
●受動喫煙対策あり（屋内禁煙）
●ネイル・髪色自由

/ 加入保険 /

各種保険完備

/ 受動喫煙防止措置事項 /

敷地内禁煙

/ 試用期間 /

なし

/ 契約期間 /

雇用期間の定めなし

/ 休日・休暇 /

日曜日祝日
土曜日に研修制度あり（年2回程度）
年間休日120日以上

/ 必要資格・免許等 /

児童発達支援管理責任者

/ 採用プロセス /

【Step1】エントリー
まずエントリーを頂いたら
弊社からお電話を差し上げます。
※24時以降は翌日の朝のご連絡となります
※土日祝日も対応致します
　　　　　　↓
【Step2】求人説明
求人内容や場所の説明、施設の雰囲気や
園長のお人柄などもご説明させて頂きます
また、園の面接日等のヒアリングも
させていただきます
　　　　　　↓
【Step3】園面接
当日は弊社の担当コーディネーターも
同行させて頂きます
実際の雰囲気の確認や言いにくい条件
交渉などもお任せ下さい
　　　　　　↓
【Step4】最短2日でご入職決定！
入職準備や入職後のお悩みなど
担当のコーディネーターが
サポート致しますのでご安心下さい
※条件、雰囲気などが合わなかった場合は
すぐに近しい求人をご紹介いたしますので
お気軽にお申し付け下さい

/ 面接地 /

勤務地と同じ

/ 受付担当者 /

穂崎　舞

URL

https://hoikukyuujin.com/job-jb391182

応募フォーム

応募は、下記応募フォームにて受け付けております。
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〈個人情報保護方針〉

個人情報取扱い同意書（採用応募者）

株式会社アスカ大阪支店（以下「当社」）は、以下のとおり個人情報保護方針を定め、個人情報保護の仕組みを構築し、全従業員に個人情報保護の重要性の認識と取組みを徹底させることにより、個人情報の保護を推進致します。

個人情報の管理
当社は、お客さまの個人情報を正確かつ最新の状態に保ち、個人情報への不正アクセス・紛失・破損・改ざん・漏洩などを防止するため、セキュリティシステムの維持・管理体制の整備・社員教育の徹底等の必要な措置を講じ、安全対策を実施し個人情報の厳重な管理を行ないます。

個人情報の利用目的
お客さまからお預かりした個人情報は、当社からのご連絡や業務のご案内やご質問に対する回答として、電子メールや資料のご送付に利用いたします。

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当社は、お客さまよりお預かりした個人情報を適切に管理し、次のいずれかに該当する場合を除き、個人情報を第三者に開示いたしません。
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当社は、個人情報の正確性及び安全性確保のために、セキュリティに万全の対策を講じています。

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お客さまがご本人の個人情報の照会・修正・削除などをご希望される場合には、ご本人であることを確認の上、対応させていただきます。

法令、規範の遵守と見直し
当社は、保有する個人情報に関して適用される日本の法令、その他規範を遵守するとともに、本ポリシーの内容を適宜見直し、その改善に努めます。

お問い合せ
当社の個人情報の取扱に関するお問い合せは下記までご連絡ください。
株式会社アスカ大阪支店
Mail:ml-osaka@asuka-hu.co.jp