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コロナウイルス対策

顧問先をはじめ、従業員そのご家族の 皆様の健康を守るため 、安心して働けるよう、コロナウイルス対策を徹底しております。

新型コロナウィルス感染症の拡大防 対策を実施しておりますが、これまでの取り組みをより厳格に運用することとし、【密閉・密集・密接】を避け、さらに気を引き締め 、顧問先をはじめ、従業員そのご家族の 皆様の健康を守るため 、会社および家庭 での 徹底をお願い いた します。SS 経営コンサルティンググループ全社で下記事項を実施しております。

 

 

 

 

1. 出勤前の検温・体調チェック
①出勤前に家族全員 の 検温・体調チェックを行う 。
もしもご自身もしくは 家族に咳や鼻水が出る、発熱、強いだるさ、息苦しさ等 の体調不良 がある場合は 、 上司へ報告し、 出勤を控える 。
②出勤時、タイムカード打刻前に検温をして「体温チェック表」へ記入する。発熱が あった場合は、即時上司へ報告し、欠勤する。

2.出勤時
外出先からの 帰社時の手洗い ・うがい 等の徹底
①出勤時 ・ 外出先からの 帰社時は 、 必ず 「正しい手の洗い方」で手洗い ・うがいをし、 基本、各自で持参
している清潔なハンカチ、無い場合に限りペーパータオルでよく拭き取り乾かす。
ウィルスは一般的に粘膜から体内に侵入するため、手が触れやすい顔 の 目、鼻、口など粘膜に触れる前に手洗いが有効 。

3.マスクの着用
①業務にあたる場合は、必ずマスクを着用する。
②どうしても手に入らなかった場合は会社へ相談する。

4.消毒の徹底
①各自スマートフォン、使用前と使用後に電話・パソコン・机・イスの消毒を徹底する。
②所長室、会議室、応接室、連尺オフィスの使用前と使用後の電話・パソコン・机・イスの消毒を徹底する。
③訪問客には、玄関入口に設置してある除菌グッズを必ず使用していただく。
④掃除当番は、毎日ドアノブ・照明などのスイッチ・階段手すりを除菌グッズで拭き取る。

5.【密閉】を避ける【密閉】を避ける換気換気
①時間を決めず、天候を確認し、常時換気および空気清浄機を稼働する。夕方からは所内の環境によって換気をコントロールし、退社する際には必ず窓を閉め、戸締りをする。
※一人ではなく複数で声を掛け合い、戸締りの確認をお願いします。
②換気中の寒暖については、各自の健康を第一に衣類等で調節する。
③虫の発生については除去作業を行うが、各自虫よけスプレー等で虫さされに気をつける。

6.【密集密集・密接】を避けるソーシャルディスタンス
①テレワークをを導入する。
②業務にあたる場所では、飛沫感染が起こらないように座席の配置を交互に組み合わせ、2m以上の間隔を保ち、対面対面パーテーションを使用する。
但し、座席数に限りがあるため、各グループでパーテーションを使用する。
退社の際は、必ず使用したデスクと椅子を除菌グッズで拭き取る。
③Zoomミーティングとチャットワークを活用する。
④昼食の休憩場所では、同様に2m以上の間隔を保ち、向き合わないように同方向で休憩をとる。
⑤外部の方との接触について
[アポイント無し訪問客の場合]
「新型コロナウィルス感染症の防止対策チェックリスト」にご協力をいただき、「はい」がある場合は、日程および連絡ツールの変更をお願いする。
「いいえ」の場合は、取次ぎをする。来客応対後は必ず手洗い・うがいを行う。

7. 水筒やペットボトル持参を推奨
① 15分に1回飲み物で喉を潤し乾燥を防ぐことでウィルス感染の予防をする。

8.共有部分の変更
①個人のマグカップは、給湯室の食器棚での共有保管を中止する。同様に布フキンの使用も中止し食器洗い後はペーパータオルで拭き取り、各自で保管する。
②昼食時の調味料は各自で持参し、共有の使用は中止する。
③昼食時のお茶当番は、湯を沸かす作業のみとし、各自でお茶を入れる。
④給湯室掃除当番「茶葉をお茶パックへ詰める」作業は中止する。茶漉しを使用しなくて良い急須に変更。

9.来客湯茶 の変更
①湯茶を出す人の当日の体温・体調管理を確認する。
②経営会議の場合、15分に1回喉を潤し乾燥を防いでいただくために 、三年番茶(ペットボトル)もお出しする。

10.清潔を保ち、 各自 健康管理をする。
①常時 換気を 行っているため、 玄関 ・ 階段 ・ 廊下 ・ 踊り場の埃に留意し 、掃除当番の方は念入りにそれ以外の方も気づいた時に清掃する。
②週1回「 N o 残業 Day 」 を有効に活用し、各自健康管理に努める。

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