保育士/正社員/定員19名/小規模保育園

募集背景

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営業部　波多(ハタ)
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/ 職種 /	保育士/正社員/定員19名/小規模保育園
/ お仕事内容 /	0～2歳児のみ・定員19名の小規模保育園にて保育士業務全般をお任せします★ ＊保育士資格をお持ちであれば　未経験・ブランクなどは問いません♪ 　お気軽にエントリーください！【園の紹介】各線川崎駅、南武線の尻手駅からもアクセス良好！駅から徒歩圏内にあります。定員19名の小規模保育園でとてもアットホームな雰囲気です。都内・神奈川・千葉県内に9園運営している株式会社で福利厚生も充実◎ 【おすすめポイント】・完全週休2日制で残業もほぼなし！・借上げ制度あり（家賃82,000円までは会社負担※社内規定あり）・賞与年3回！処遇改善費や地域手当など、収入面も安定していますよ♪
/ 住所（勤務地） /	神奈川県川崎市
/ 勤務先住所 /	神奈川県川崎市幸区南幸町2-68-1 各線「川崎駅」より徒歩9分南武線「尻手駅」より徒歩9分
/ 拠点名（営業所・支店） /	ぶれあ保育園・川崎南幸町
/ 給与 /	月給 245,000円～ 245,000円〈年収例〉 ■入社1年目の場合（20歳）年収　2,940,000円 ※内訳:月給　210,000円×12ヶ月+賞与・諸手当 ※上記はあくまでも一例です。スキル、経験に基づき決定します。＋処遇改善35,000円
/ 交通費 /	支給あり上限35000円
/ 雇用形態 /	正社員
/ 勤務時間（勤務体系） /	07:00 ～ 20:00 の間 8時間程度
/ 待遇・福利厚生 /	◇社会保険完備 ◇宿舎借上げ制度(社内規定あり、上限82,000円/月) 　※今住んでいるところの名義変更だけでも　住むことができます！ ◇エプロン支給またはTシャツ支給 ◇給食あり　308円/1食　※その日の献立を見て食べることができます♪ ◇夏季休暇（3日間） ◇年末年始休暇（12/29～1/3） ◇有給休暇（初年度12日）　※みんなしっかり消化しています！ ◇産休・育休制度 ◇介護休暇 ◇子の看護休暇 ◇特別休暇（慶弔）
/ 加入保険 /	各種保険完備
/ 受動喫煙防止措置事項 /	敷地内禁煙
/ 試用期間 /	なし
/ 契約期間 /	雇用期間の定めなし
/ 休日・休暇 /	日曜日祝日 ◇シフト制 ◇日・祝休み ◇夏季休暇（3日間） ◇年末年始休暇（12/29～1/3） ◇有給休暇（初年度12日）　※みんなしっかり消化しています！ ◇産休・育休制度 ◇介護休暇 ◇子の看護休暇 ◇特別休暇（慶弔）
/ 必要資格・免許等 /	保育士経験不問未経験・ブランク有という方もお気軽にエントリーください♪
/ 採用プロセス /	【Step1】エントリーエントリーを頂いたら弊社よりお電話を差し上げます ※24時以降は翌日の朝のご連絡となります ※土日祝日も対応いたします【Step2】求人説明求人の細かい内容や場所の説明、施設の雰囲気や園長のお人柄などもご説明させていただきますまた、ご希望もしっかりお聞きします！一緒にベストな働き方を見つけていきましょう♪ また、園見学の実施日等のヒアリングもさせていただきます【Step3】園見学当日は私も一緒に同行させていただきます♪ 実際の雰囲気の確認や言いにくい条件の交渉などもお任せください！【Step4】最短2日でご入職決定！入職準備や入職後のお悩みなど担当のコーディネーターがサポートいたしますのでご安心ください。 ※条件、雰囲気などが合わなかった場合はすぐに近しい求人をご紹介いたしますのでお気軽にお申し付けくださいね。
/ 面接地 /	勤務地と同じ
/ 受付担当者 /	波多　みずほ
URL	https://hoikukyuujin.com/job-jb334865

/ 職種 /

保育士/正社員/定員19名/小規模保育園

/ お仕事内容 /

0～2歳児のみ・定員19名の小規模保育園にて
保育士業務全般をお任せします★

＊保育士資格をお持ちであれば
　未経験・ブランクなどは問いません♪
　お気軽にエントリーください！

【園の紹介】
各線川崎駅、南武線の尻手駅からもアクセス良好！
駅から徒歩圏内にあります。
定員19名の小規模保育園でとてもアットホームな雰囲気です。
都内・神奈川・千葉県内に9園運営している株式会社で
福利厚生も充実◎

【おすすめポイント】
・完全週休2日制で残業もほぼなし！
・借上げ制度あり
（家賃82,000円までは会社負担※社内規定あり）
・賞与年3回！処遇改善費や地域手当など、収入面も安定していますよ♪

/ 住所（勤務地） /

神奈川県川崎市

/ 勤務先住所 /

神奈川県川崎市幸区南幸町2-68-1
各線「川崎駅」より徒歩9分
南武線「尻手駅」より徒歩9分

/ 拠点名（営業所・支店） /

ぶれあ保育園・川崎南幸町

/ 給与 /

月給 245,000円～ 245,000円
〈年収例〉
■入社1年目の場合（20歳）
年収　2,940,000円
※内訳:月給　210,000円×12ヶ月+賞与・諸手当
※上記はあくまでも一例です。スキル、経験に基づき決定します。
＋処遇改善35,000円

/ 交通費 /

支給あり
上限35000円

/ 雇用形態 /

正社員

/ 勤務時間（勤務体系） /

07:00 ～ 20:00 の間 8時間程度

/ 待遇・福利厚生 /

◇社会保険完備
◇宿舎借上げ制度(社内規定あり、上限82,000円/月)
　※今住んでいるところの名義変更だけでも
　住むことができます！
◇エプロン支給またはTシャツ支給
◇給食あり　308円/1食
　※その日の献立を見て食べることができます♪
◇夏季休暇（3日間）
◇年末年始休暇（12/29～1/3）
◇有給休暇（初年度12日）
　※みんなしっかり消化しています！
◇産休・育休制度
◇介護休暇
◇子の看護休暇
◇特別休暇（慶弔）

/ 加入保険 /

各種保険完備

/ 受動喫煙防止措置事項 /

敷地内禁煙

/ 試用期間 /

なし

/ 契約期間 /

雇用期間の定めなし

/ 休日・休暇 /

日曜日祝日
◇シフト制
◇日・祝休み
◇夏季休暇（3日間）
◇年末年始休暇（12/29～1/3）
◇有給休暇（初年度12日）
　※みんなしっかり消化しています！
◇産休・育休制度
◇介護休暇
◇子の看護休暇
◇特別休暇（慶弔）

/ 必要資格・免許等 /

保育士
経験不問
未経験・ブランク有という方もお気軽にエントリーください♪

/ 採用プロセス /

【Step1】エントリー
エントリーを頂いたら
弊社よりお電話を差し上げます
※24時以降は翌日の朝の
ご連絡となります
※土日祝日も対応いたします

【Step2】求人説明
求人の細かい内容や
場所の説明、
施設の雰囲気や園長のお人柄なども
ご説明させていただきます
また、ご希望もしっかり
お聞きします！
一緒にベストな働き方を
見つけていきましょう♪
また、園見学の実施日等の
ヒアリングもさせていただきます

【Step3】園見学
当日は私も一緒に
同行させていただきます♪
実際の雰囲気の確認や
言いにくい条件の交渉などもお任せください！

【Step4】最短2日でご入職決定！
入職準備や入職後のお悩みなど
担当のコーディネーターが
サポートいたしますのでご安心ください。
※条件、雰囲気などが合わなかった場合は
すぐに近しい求人をご紹介いたしますので
お気軽にお申し付けくださいね。

/ 面接地 /

勤務地と同じ

/ 受付担当者 /

波多　みずほ

URL

https://hoikukyuujin.com/job-jb334865

応募フォーム

応募は、下記応募フォームにて受け付けております。
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/ お名前 / 必須
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〈個人情報保護方針〉

個人情報取扱い同意書（採用応募者）

株式会社アスカ横浜支店（以下「当社」）は、以下のとおり個人情報保護方針を定め、個人情報保護の仕組みを構築し、全従業員に個人情報保護の重要性の認識と取組みを徹底させることにより、個人情報の保護を推進致します。

個人情報の管理
当社は、お客さまの個人情報を正確かつ最新の状態に保ち、個人情報への不正アクセス・紛失・破損・改ざん・漏洩などを防止するため、セキュリティシステムの維持・管理体制の整備・社員教育の徹底等の必要な措置を講じ、安全対策を実施し個人情報の厳重な管理を行ないます。

個人情報の利用目的
お客さまからお預かりした個人情報は、当社からのご連絡や業務のご案内やご質問に対する回答として、電子メールや資料のご送付に利用いたします。

個人情報の第三者への開示・提供の禁止
当社は、お客さまよりお預かりした個人情報を適切に管理し、次のいずれかに該当する場合を除き、個人情報を第三者に開示いたしません。
お客さまの同意がある場合
お客さまが希望されるサービスを行なうために当社が業務を委託する業者に対して開示する場合
法令に基づき開示することが必要である場合
個人情報の安全対策
当社は、個人情報の正確性及び安全性確保のために、セキュリティに万全の対策を講じています。

ご本人の照会
お客さまがご本人の個人情報の照会・修正・削除などをご希望される場合には、ご本人であることを確認の上、対応させていただきます。

法令、規範の遵守と見直し
当社は、保有する個人情報に関して適用される日本の法令、その他規範を遵守するとともに、本ポリシーの内容を適宜見直し、その改善に努めます。

お問い合せ
当社の個人情報の取扱に関するお問い合せは下記までご連絡ください。
株式会社アスカ横浜支店
Mail:ml-yokohama@asuka-hu.co.jp