- [給 与] 月給：320,000～400,000
434万円～
【賞与回数】
■年2回 - [雇用形態] 正社員
- [勤務時間] 09時00分～19時00分（休憩120分）
平日:09時00分～19時00分（休憩120分）
土曜:09時00分～15時00分（休憩60分）
※土曜 09時00分～16時00分（休憩60分） 6時間勤務
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埼玉県 鴻巣市の採用情報一覧
- [給 与] 月給：300,000～400,000
年収 3,900,000円～5,000,000円程度
※諸手当込
※年齢、経験、能力を考慮のうえ規定により決定
賞与あり 年2回 過去実績 2.0ヶ月
昇給あり 年1回
通勤手当あり 上限なし
残業手当
夜勤手当 15,000円/回
残業手当 - [雇用形態] 正社員
- [勤務時間] 9:00～18:00
17:15～翌9時15分
休憩60分
※時間外ほぼなし
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- [給 与] 月給：269,900～301,200
基本給 239,900円～271,200円
業務資格手当 30,000円
【その他手当】
扶養手当
住宅手当
超勤手当
賞与 年2回 計3.8ヶ月分（実績）
昇給 3,900円～5,800円/月（実績）
- [雇用形態] 正社員
- [勤務時間] 勤務表による交代制
9:00～18:00
8:00～17:00
休憩60分
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- [給 与] 月給：271,000～380,000
【正看護師】
基本給 250,000円
職務手当 52,000円
（月給 302,000円）※夜勤2～5回程度/月を含め、総支給額はおおむね330,000～380,000円程度となります
【准看護師】
基本給 229,000円
職務手当 42,000円
（月給 271,000円）
※夜勤2～5回程度/月を含め、総支給額はおおむね300,000～350,000円程度となります。
皆勤手当 10,000円/月
夜勤手当 17,000円/回（月2～5回）
通勤手当実費支給 上限10,000円
賞与実績 年2回計3.5ヶ月分
固定残業代なし
裁量労働制なし
試用期間3ヶ月（試用期間中の労働条件変更なし） - [雇用形態] 正社員
- [勤務時間] 変形1ヶ月単位
（1）9:00～17:00
（2）17:00～翌9:00
（1）休憩60分、（2）休憩時間（仮眠時間）120分
※休憩（仮眠）時間中に起きた使用者の指揮命令を伴う突発的な業務は別途休憩時間を与える
※時間外月10時間程度
※その他勤務体制等、相談可
詳細はこちら
- [給 与] 月給：271,000～380,000
【正看護師】
基本給 250,000円
職務手当 52,000円
（月給 302,000円）※夜勤2～5回程度/月を含め、総支給額はおおむね330,000～380,000円程度となります
【准看護師】
基本給 229,000円
職務手当 42,000円
（月給 271,000円）
※夜勤2～5回程度/月を含め、総支給額はおおむね300,000～350,000円程度となります。
皆勤手当 10,000円/月
夜勤手当 17,000円/回（月2～5回）
通勤手当実費支給 上限10,000円
賞与実績 年2回計3.5ヶ月分
固定残業代なし
裁量労働制なし
試用期間3ヶ月（試用期間中の労働条件変更なし） - [雇用形態] 正社員
- [勤務時間] 変形1ヶ月単位
（1）9:00～17:00
（2）17:00～翌9:00
（1）休憩60分、（2）休憩時間（仮眠時間）120分
※休憩（仮眠）時間中に起きた使用者の指揮命令を伴う突発的な業務は別途休憩時間を与える
※時間外月10時間程度
※その他勤務体制等、相談可
詳細はこちら
- [給 与] 月給：271,000～380,000
【正看護師】
基本給 250,000円
職務手当 52,000円
（月給 302,000円）※夜勤2～5回程度/月を含め、総支給額はおおむね330,000～380,000円程度となります
【准看護師】
基本給 229,000円
職務手当 42,000円
（月給 271,000円）
※夜勤2～5回程度/月を含め、総支給額はおおむね300,000～350,000円程度となります。
皆勤手当 10,000円/月
夜勤手当 17,000円/回（月2～5回）
通勤手当実費支給 上限10,000円
賞与実績 年2回計3.5ヶ月分
固定残業代なし
裁量労働制なし
試用期間3ヶ月（試用期間中の労働条件変更なし） - [雇用形態] 正社員
- [勤務時間] 変形1ヶ月単位
（1）9:00～17:00
（2）17:00～翌9:00
（1）休憩60分、（2）休憩時間（仮眠時間）120分
※休憩（仮眠）時間中に起きた使用者の指揮命令を伴う突発的な業務は別途休憩時間を与える
※時間外月10時間程度
※その他勤務体制等、相談可
詳細はこちら
- [給 与] 月給：271,000～380,000
【正看護師】
基本給 250,000円
職務手当 52,000円
（月給 302,000円）※夜勤2～5回程度/月を含め、総支給額はおおむね330,000～380,000円程度となります
【准看護師】
基本給 229,000円
職務手当 42,000円
（月給 271,000円）
※夜勤2～5回程度/月を含め、総支給額はおおむね300,000～350,000円程度となります。
皆勤手当 10,000円/月
夜勤手当 17,000円/回（月2～5回）
通勤手当実費支給 上限10,000円
賞与実績 年2回計3.5ヶ月分
固定残業代なし
裁量労働制なし
試用期間3ヶ月（試用期間中の労働条件変更なし） - [雇用形態] 正社員
- [勤務時間] 変形1ヶ月単位
（1）9:00～17:00
（2）17:00～翌9:00
（1）休憩60分、（2）休憩時間（仮眠時間）120分
※休憩（仮眠）時間中に起きた使用者の指揮命令を伴う突発的な業務は別途休憩時間を与える
※時間外月10時間程度
※その他勤務体制等、相談可
詳細はこちら
- [給 与] 月給：255,000～378,000
■病棟看護師
日勤のみ 月給 280,000円～
夜勤あり 月給 340,000円～（夜勤4回、一般病棟の場合）
給与内訳
・基本給 190,000円（経験2年）～223,000円（経験10年）
・資格手当 45,000円
・職務手当 30,000円(急性期病棟）/25,000円（一般病棟）
（時間外労働の有無に関わらず、12時間分の時間外手当として試用期間後から支給）
・調整手当 20,000円
・夜勤手当 15,000円/回（月4回以上）
■外来・オペ室看護師
日勤のみ 月給 255,000円～
給与内訳
基本給 190,000円（経験2年）～223,000円（経験10年）
資格手当 45,000円
調整手当 20,000円
手術室手当 手術件数に応じ別途支給
■共通
昇給 年1回（人事考課による）
賞与 年2回
試用期間3ヶ月（条件変更なし） - [雇用形態] 正社員
- [勤務時間] ■病棟勤務
日勤 9:00～17:00（休憩60分）
夜勤 16:45～翌9:15
（仮眠休憩120分、食事休憩30分）
■外来・オペ室勤務
日勤 9:00～17:00（休憩60分）
土 9:00～13:00（休憩なし）
※土曜午後・日・祝交代勤務
詳細はこちら
- [給 与] 月給：260,000～310,000
給与内訳
・基本給 18万円～25万円
・職務手当 3万円～5万円
・調整手当 1万円～5万円
賞与
夜勤手当 1.5万円/回
住宅手当 2万円（世帯主） - [雇用形態] 正社員
- [勤務時間] シフト制
9:00～17:00
17:00～翌9:00
詳細はこちら
