つきたかった自動車関係の仕事。製造業未経験から管理者へ。
●入社の動機は？
もともと乗り物が好きで、自動車関係の仕事につきたいと考えていました。
高校の先輩が働いていて、一緒に働こうと声をかけてくれたのがきっかけで工場見学をしました。
自動車関係の仕事ができること、労働時間や長期連休、土日休み、給与など、条件面でも納得の行く内容だったため
ここにしようと決めました。
●現在の仕事のやりがいを教えてください。
大きな仕事を受注できたときや、自分の計画通りにうまくいって、結果として数字ででた時はやりがいを感じます。やはり成果が数字で見えると自信にも繋がります。
●アドバンスのいいろことを教えてください。
大企業だと最低10年はかかるキャリアアップも、中小企業ならではのスピード感があり、
査定も年2回あるため、キャリアアップのチャンスは多いですね。
また、積極的に挑戦してほしいという社風も後押しになっているかと思います。
●求職者の方へのメッセージをお願いします。
一緒にものづくりしましょう！
入社後は管理者がしっかりサポートをしますし、その方の適正に合わせた指導をします。
管理者未経験の社員や、製造現場未経験、異業種から転職している社員も多数いますので、
経験の有無は気にしないでください。
ご自身の挑戦してみたい！という気持ちを大切に、私達も一生懸命サポートします。
工場見学も随時できますので、お気軽にご連絡ください。
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未経験から挑戦した管理者へのキャリアアップ。
●入社の動機は？
以前アドバンスに在籍しており、事情で県外へ引っ越したのち、静岡県へUターンの際声をかけていただき、再度アドバンスへ入社しました。
県外へ行ったあとも自分のことを気にして担当者さんが時々連絡をくれ、仕事を越えたコミュニケーションを取れていたことは嬉しかったです。それが再度もどってくるきっかけにもなりました。
製造現場の管理者は未経験でしたが、ベテランの方も複数いる職場ですしやってみよう！と思いました。
●現在の仕事のやりがいを教えてください。
現在現場には海外からの実習生も多くいます。私はその実習生の指導も行っています。
来日直後は日本での生活はもちろん、仕事や日本語もままならない実習生たちがだんだん成長していく姿を目の当たりにできるのはとても嬉しいです。
現場とお客様の中間に立ち、時にクレーム対応などが大変だなと感じることもありますが、現場の皆や先輩たちと乗り越えられたときはとても嬉しいですね。
あとは、自分で考えた計画がしっかりとその通りに行くとよかった！とやりがいを感じます。
●今後の目標は？
もっと環境を良くしたいと考えています。
人のこと、工程設備、まだまだ改善できる箇所がたくさんあるので挑戦したいですね。
また、若い人材を育てて行くことも目標の一つです。
現在20代の管理者を目指している部下がいるので、その社員の成長をサポートを続け、一人前にすることが直近の目標です。
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