Q.入社した理由は何ですか？
前職も製造業だったのですが、複数の仕事を掛け持ちし、技術品質、営業、総務経理などさまざまな業務を担当していました。
結果的に残業が多く、ワークライフバランスが取れないことに悩んでいました。仕事内容や生活のバランスを重視し、転職を決意しました。
友人からの紹介もあり、鈴覚で半年間派遣として勤務したのですが、社員の皆さんがフランクでコミュニケーションが取りやすかったことや自分の経験を活かすことができると思い入社を決めました。
Q.今の仕事は何ですか？
バイク等を輸送するためのスチール梱包ケースの技術開発班で設計者、技術者をしています。
Q.印象に残っている仕事はありますか？
一番印象に残っているのは、2024年9月に関わった「ロール4号機の立ち上げ」ですね。
関係部署と連携しながら、新しい設備の導入を進めていく中で、自分の現場経験が役立っていると実感しました。
ひとつの設備を動かすまでに多くの人の力が必要で、チームで取り組む面白さも感じました。
Q.転職して生活は変わりましたか？
残業、休出が多く常に仕事に追われているような状態でリフレッシュするタイミングがありませんでしたが、
今は残業することなく、スケジュールを組んで余裕を持って仕事ができるようになりました。
冬は土日でソロキャンプに行ったり、夏は外出したり読書したりと休みを満喫しています。
Q.応募者へのメッセージ
鈴覚は、困難なことがあっても「どうやって乗り越えようか」と前向きでポジティブな人が多いですし、
新しいことにもチャレンジしやすいです。
ぜひ私たちと一緒に働きましょう！
Q. 入社した理由は何ですか？
前職はトラックの運転手をしていましたが、昼ご飯も取れないほど忙しく働き方を見直したいと思い、転職を決意しました。
ただ、製造の経験はまったくなかったので、最初は「自分にできるのかな」という不安もありました。
派遣社員としてスタートしましたが、鈴覚は社員も派遣も同じ立場で声をかけ合える雰囲気があって、自然に職場に溶け込めました。
その後、社員にならないかというお話をいただき、気付けばもう7年目です。
Q. 今の仕事は何ですか？
マルチスポット溶接ラインの管理者をしています。工程全体を見ながら段取りを考えたり、改善をしたりしています。
Q. 仕事のやりがいは？
ある程度の裁量をいただいているので、行った業務改善により生産計画を超えることができた時は嬉しいですね。
やりたいことは挑戦させてくれる職場ですし、自分の考えが反映されて、実際に現場が良くなっていくのを見ると、「やってよかった」と思います。
Q. 今後の目標は？
男女問わず、誰もが働きやすい環境を作ることで、もっと良いチームになるはずです。
一緒に働く仲間とともに良い職場を作っていきたいです。
Q. 入社した理由は何ですか？
高校を卒業した後、就職あっせんを通じて鈴覚に入社しました。事業規模が大きくて安定していそうだったこと、職場の雰囲気が良さそうだったことが決め手でした。
ただ、製造業って体力的にキツそう…というイメージがあって。正直そこは少し心配でした。
でも、実際に働いてみたら最初は戸惑いこそあったものの、先輩に教えてもらいながら徐々に慣れていけました。
Q. 今の仕事は何ですか？
スチール梱包ケースを製造する部署で、ロール成型職場の管理者をしています。
Q. 仕事のやりがいは？
新しい設備導入など大きいプロジェクトに関われた時は、達成感が大きくやりがいを感じます。
それと最近では、「人を育てること」も力を入れています。部下に教えることで自分も気づかされることが多くて、「この工程って、なんでこうしてるんだっけ？」と立ち止まるきっかけにもなります。
Q. 今後の目標は何ですか？
チームの皆が自主的に動き、それぞれの力を発揮できる状態をつくることです。
また、自分自身も成長を止めたくないですね。世代によって働き方や価値観も変わっていますし、「変化に対応できる柔軟性」が求められていると思います。
自分の考え方もアップデートしながら、働きやすい職場を作っていきたいです。
Q. 転職を決意したきっかけと、鈴覚に入社を決めた理由を教えてください。
前職では14年間、自動車部品の旋盤オペレーターをしていましたが、交代勤務による不規則な生活や遠い通勤距離に悩んでいました。
家族の生活を守るため「現場から管理的な仕事へステップアップしたい」「家から近い職場で働きたい」と考え転職を決意しました。
求人媒体で「生産管理」と検索して鈴覚を見つけ、自宅から通勤10分という近さも魅力でした。
最初は条件面で迷う部分もありましたが、正社員としての採用や給与アップをご提示いただき、納得して入社を決めました。
Q. 未経験の「生産管理」に不安はありましたか？入社後の変化を教えてください。
応募時は未経験の職種で不安もありましたが、現場で14年培った「生産の流れ」の知識がそのまま活かせました。
半年ほどで仕事に慣れ、1年経つ頃には任される業務も増えていきました。
生産管理には几帳面さや数字管理、責任感が求められますが、指示に従うだけでなく自分で1日のスケジュールを立てられる裁量があり、
大きなやりがいを感じています。
Q. 転職して生活や働き方はどのように変わりましたか？
交代勤務がなくなり規則正しい生活を送れるようになりました。
通勤時間が10分になり職場までのアクセスも良くなったため、朝の時間を落ち着いて過ごせています。
職場の雰囲気も良く、同僚とご飯に行ったり飲み会に参加したりと楽しく働けています。
Q. 休日の過ごし方を教えてください。
休日がしっかり取れるようになったので、娘のチアリーディングの練習に付き添ったり、
予定がない日は家族でショッピングや公園に出かけたりしてリフレッシュしています。
Q. 応募者の方へメッセージをお願いします！
未経験の職種であっても、現場での経験ややる気があれば十分に活かせる環境です。
ワークライフバランスを整えながら裁量を持って働きたい方は、ぜひ一緒に働きましょう！
Q. 入社した理由は何ですか？
前職では総合商社に勤めていたのですが、配属先がガソリンスタンドだったんです。勤務時間や休日が不規則で、自分の趣味であるソフトボールの練習や試合に全く参加できなくなってしまって…。それが大きな転職理由でした。
営業職で求人を探していたとき、知人から鈴覚を紹介していただきました。会社見学に行った時の社内の雰囲気がとても良く、採用担当の方も社内のことを細かく丁寧に説明してくれて、「ここなら長く働けそう」と思い入社を決めました。
Q. 今の仕事は何ですか？
営業職として、1日6～8件ほどのお客様を担当しています。既存のお客様とのやりとりが中心で、新規営業についてもお客様のお問い合わせからスタートすることが多いです。
まだまだ勉強中ですが、営業部には品種ごとの専門リーダーが4人いて、製品のことでわからないことはすぐに相談できるのでありがたいです。
Q. 仕事のやりがいは？
やはり、お客様から「ありがとう」と感謝の言葉をもらえたときは嬉しいですね。
例えば、納期がタイトだった案件を無事に対応できたときには、営業として少しずつ信頼を積み重ねられている実感があり、やりがいを感じます。
Q. 今後の目標は何ですか？
まずは、品種の知識をしっかりと身につけて、一人前の営業マンになることです。鉄は種類も多く、覚えることもたくさんありますが、研修制度や先輩のサポートもあるので、焦らず着実に学んでいきたいです。
それから、プライベートとの両立も引き続き大事にしていきたいですね。今は基本的に18時には退社できているので、平日でもソフトボールの練習に参加できています。仕事も趣味も、どちらも充実させられる今の働き方には、本当に満足しています。
Q. 転職を決意したきっかけは何でしたか？
前職も製造業で18年ほど勤めていましたが、残業が非常に多く、「この働き方で体や心が持つだろうか」と不安を感じていました。
また、家族との時間がほとんど取れておらず、「家族との時間を大切にしたい」と思い転職を決めました。
Q. 鈴覚への入社を決めた理由を教えてください。
求人情報やホームページを見て、職場環境の良さや誠実さを感じたのが最初のきっかけです。
特に印象的だったのは応募後の対応でした。
当初は「製造スタッフ」枠で応募したのですが、会社側が私の職歴をしっかり確認した上で、
「鈴木さんのこれまでの経験なら、保全や生産技術の方が強みを活かせるのでは？」と丁寧な提案をしてくださったんです。
求職者一人ひとりと真剣に向き合ってくれる姿勢に感動し、「ここなら信頼できる」と確信しました。
Q. 実際に働いてみて、職場の雰囲気や環境はどうですか？
入社して3ヶ月ですが、残業もほとんどなくなり、夕方に帰宅して夕食を作ったり子どもの送迎をしたりと、家族との時間を存分に楽しめています。
社内の人間関係も、お互いを尊重し合える適度な距離感があり、ストレスなく働けています。
また、安全教育や各部署を回る研修計画もしっかり組まれており、人を大切にする会社だと感じます。
Q. 仕事のやりがいと、今後の目標を教えてください。
自分が加工した部品が形になり、実際に現場で使われているのを見た瞬間が一番嬉しいですね。
これまでの金型加工の知見を生かし、即戦力として貢献できている実感もあります。
今後は現在の技術にとどまらず、組み立てや溶接、経験のあるCADなども含めてスキルを貪欲に吸収して、まだまだ挑戦していきたいです。
Q. 転職のきっかけと、前職について教えてください。
前職は医療業界で、看護助手として10年、調剤薬局事務として5年ほど勤めていました。
やりがいはありましたが、出産を経て「子どもや家庭との時間」を最優先にしたいと考えるようになり転職を決意しました。
医療事務は閉院時間や休日当番によって勤務が不規則になりがちで、土曜の勤務やお迎えの時間調整が難しかったこと、給与面で将来的な不安があったこともきっかけの一つです。
Q. 入社の決め手は何でしたか？
応募する時に事前に電話で問い合わせた際、担当者の方が「ぜひ応募してみてくださいね」と優しく声をかけてくださり、一歩を踏み出す勇気が出ました。
また、面接でお会いした上司の方々がとてもフレンドリーで親身になってくださり、直感的に「すごく雰囲気が良い会社だな」と感じました。
他社の面接結果を待つ間も快く考慮してくださるなど、誠実な対応に惹かれて入社を決めました。
Q. 未経験の業界・職種への不安はありましたか？
製造業は未経験だったため最初は不安でいっぱいでしたが、周りの方が嫌な顔一つせず丁寧に教えてくださるので本当に助かっています。
業務手順もマニュアルが整備されており、今はマニュアルを見ながら勉強中です。
また、午前と午後に10分ずつのリフレッシュ休憩があるのも新鮮で、良い気分転換になっています。
Q. 転職後、生活にはどのような変化がありましたか？
土日休みになり、平日の勤務時間も安定したことで、子どもと過ごす時間や家族でお出かけできる機会がぐっと増えました。
入社3ヶ月目で有休が付与されるなど子育て世代にも非常に理解があり、急な体調不良や行事の際もストレスなく相談できるのがありがたいです。
しっかりお迎えに行けるようになり、子どもの嬉しそうな笑顔が見られるのが何よりの喜びです。
Q. 今後の目標を教えてください。
現在は教わった仕事を確実にこなすことで精一杯ですが、今後はPCスキルをしっかり身につけ、
自分で考えてスムーズに業務が行えるようになって、チームの力になれるよう成長していきたいです。
