大手プロジェクトを“動かす側”へ
飲食・金融・メーカーなどの大手企業プロジェクトにおいて、
PMOからスタートし、将来的にはプロジェクトリーダー・マネージャーを目指せる環境です。
そんなこれからキャリアを広げていきたい方に向けたポジションです。
当社では、まずはプロジェクトの進行を支える業務(PMO)からスタートし、
仕事の流れを理解しながら、段階的にスキルを身につけていただきます。
現在も、未経験からスタートした20代〜30代のメンバーが中心となって活躍しています。
・正社員としての就業経験が1年以上あればOK(業界・職種不問)
・まずはサポート業務からスタートできるので安心
・将来的にリーダー・マネジメントへステップアップ可能
スマホアプリやWebシステムの開発プロジェクトにおいて、
まずはプロジェクトの進行をサポートする業務からお任せします。
<まずは>
・スケジュールやタスクの管理
・会議の調整や議事録の作成
・資料作成や内容の整理
・関係者とのやり取り・調整
<ゆくゆくは>
・チームメンバーのマネジメント
・プロジェクト全体の進行管理
・クライアントとのやり取り
・IT業界にチャレンジしたい方
・これからキャリアの幅を広げていきたい方
・チームで協力して仕事を進めることが好きな方
・基本的にリモート勤務(但し、年に数回出社していただくことがあります。)
事業拡大に伴い、開発プロジェクトの案件が増加しており、プロジェクト推進を担う人材を増員したい状況です。
そのため今回、将来的にPLとして活躍いただくことを前提としたポジションで、新たなメンバーを募集しています。
飲食・金融・メーカーなどの大手企業プロジェクトにおいて、
PMOからスタートし、将来的にはプロジェクトリーダー・マネージャーを目指せる環境です。
完全週休2日制(土日)+5日以上の連続休暇OKで、お休みも充実。
フレックス制度も利用できるので、柔軟な働き方ができます。
IT業界未経験でも、段階的にプロジェクト推進や上流工程のスキルを実務を通じて伸ばせる環境です。
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出勤・タスク確認Slackやメールをチェックし、当日のタスクを整理。 |
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プロジェクト業務進捗管理や資料更新など、プロジェクトがスムーズに進むようサポートします。 |
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社内ミーティング社内メンバーで進捗を共有。 |
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デイリーミーティングプロジェクトメンバーと進捗や課題を共有し、次のタスクを整理します。 |
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ランチ休憩基本はリモートなのでお家でのんびりご飯、出勤の時は大手町ビルのレストランやお弁当をチェック! |
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資料作成・仕様整理議事録作成、資料整理、仕様確認などプロジェクト運営をサポート。 |
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検証・チェック作業開発内容の確認やテスト結果の整理など、品質チェックを行います。 |
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日報作成 |
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退勤 |
| 年収例 | 325万円〜520万円 |
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| / 職種 / | 【未経験OK】ITプロジェクトサポート/PMO|月給25万〜40万|リモート中心|大手案件|キャリアチェンジ歓迎 |
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| / お仕事内容 / | 開発プロジェクトにおいて、 まずは資料作成やスケジュール管理、関係者との調整などのサポート業務を通じて、 プロジェクトの進め方や全体像を理解していただきます。 業務に慣れてきた後は、徐々に担当領域を広げながら、 将来的にはプロジェクトをリードするポジションを目指していただくことを想定しています。 |
| / 住所(勤務地) / | 東京都千代田区大手町1-6-1SPACES 大手町ビル1階・3階 |
| / 勤務先住所 / | 東京都千代田区大手町1-6-1SPACES 大手町ビル1階・3階 |
| / 拠点名(営業所・支店) / | 基本はリモート勤務(年に数回出社していただくことがあります。) |
| / 給与 / | 月額25万円〜40万円(固定残業30時間、在宅勤務支援手当を含む) ※経験・スキルを考慮し決定します。 固定残業代あり:月給 ¥250,000 〜 ¥400,000は1か月当たりの固定残業代¥46,682〜¥74,691(30時間相当分)を含む。 30時間を超える残業代は追加で支給する。 ■給与査定年2回(正社員のみ適用) ■年2回賞与(正社員のみ適用) ■在宅勤務支援手当5,000円を毎月支給 |
| / 交通費 / | 上限15,000円まで支給(基本リモートのため) |
| / 手当 / | 在宅勤務支援手当5,000円を毎月支給 |
| / 支払い日 / | 15日締め、月末末払 |
| / 雇用形態 / | 正社員 |
| / 勤務時間(勤務体系) / | 10:00~19:00(休憩1時間) ・基本的にリモート勤務(但し、年に数回出社していただくことがあります。) ・入社3ヶ月目から時差出勤(ずれ勤制度)利用可 |
| / 待遇・福利厚生 / | 在宅勤務手当5,000円毎月支給 PC端末貸与(MAC) 携帯端末貸与 |
| / 加入保険 / | 各種保険加入完備(雇用・労災・健康・厚生年金) |
| / 受動喫煙防止措置事項 / | 屋内全面禁煙 |
| / 試用期間 / | 入社6ヶ月が試用期間 |
| / 休日・休暇 / | 完全週休2日制(土日) 祝日休み 年末年始休暇 夏季休暇 慶弔休暇 5日以上の連続休暇OK |
| / 必要資格・免許等 / | ■応募必須条件 ・正社員経験1年以上をお持ちの方(業界・職種未経験歓迎) 第二新卒の方も歓迎 |
| / 採用プロセス / | 書類選考→1次面接→最終面接 |
| / 面接地 / | GoogleMeetでのオンライン |
| / 受付担当者 / | コーポレート部石森 |
| URL | https://eda-inc.jp/ |
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当社は2005年の創業以来、インターネット領域で成長し、スマホアプリ開発とWebシステム開発を中心に事業展開しております。
2007年にAppleからiPhoneが発売されたことでスマホアプリの業界は誕生しましたが、15年以上経った今でもアプリは人々のライフスタイルに変化を与え続けております。
当社はスマホの歴史と共に常に業界の先端に立ち、大きな変化の波に揉まれながら実績と経験を積み上げてまいりました。
現在では全社員リモート可能なハイブリッドのワークスタイルが浸透しており、要件定義・設計・開発・テスト・運用をプロジェクトチームごと社内一元化する事により新たなイノベーションを創造し、中長期での継続的な成長に尽力しております。
また労働環境が劣悪と言われるシステム開発業界において大きく業務改善することもできました。
これからも企業価値や社会的信用力の向上に努めると同時に「スピード&レスポンス」がお客様から信頼されている当社最大の持ち味であることを忘れません。そして、お客様と当社社員、片方の幸せではなく、両方の幸せを実現できるシステム開発会社になるよう更なる飛躍を目指してまいります。
【働きやすさの理由はリモートワークだけじゃない!】
年間休日は120日、時短勤務やフレックスタイム制など働きやすさを考えた制度・待遇が整っているので、仕事とプライベートの両立が可能。
無茶な業務量を押し付けることもありません。
場所や案件にとらわれない自由な働き方ができるのも、私たちの強みです。
・某大手VODアプリ
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・他、名前は出せませんが誰もが知っているような有名アプリを手がけています。

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