若手にもどんどん仕事を任せるのでステップアップできます
年齢関係なく、意欲のある人に仕事を任せていく環境です。スキルに応じて責任範囲を決め、チームで目標達成していく風土があります。
新築注文住宅の建築設計【建築家とつくる『ARRCH』の設計】
「浜松」新築注文住宅の建築設計【建築家とつくる『ARRCH』の設計】
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お客様の想いまでを汲み取り、アトリエ建築家と共に、または設計士として、世界に一棟の「作品」を創り上げます。
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プランニングから実施設計、現場への引き継ぎまで一貫して関わるため、完成時の感動はひとしおです。
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一邸一邸異なる家づくりを行なっており、社外建築家とのコラボも多数。様々なノウハウが習得できます。
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応募前のカジュアル面談実施中！「職場の雰囲気を知りたい！」「働いている人に話を聞いてみたい！」という方はぜひお越しください！
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【急成長ブランドの『ARRCH』の設計メンバー募集】
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私たちLIFEFUND（ライフファンド）が手掛ける住宅ブランド ARRCH（アーチ）は、「建築家とつくる家」施工数5年連続日本一の、静岡県浜松市に本社のある会社です。
※本求人は「株式会社LIFEFUND」が運営する住宅ブランド「ARRCH（アーチ）」の募集です。
「1拠点100棟」の挑戦。建築家と協働し、デザインと性能を実装する「技術の要」を募集
私たちは「1拠点100棟」の高収益モデルで、静岡No.1を目指す成長企業です。通常、棟数を追うとデザインは規格化されがちですが、ARRCHは違います。アトリエ建築家と協働し、一棟一棟が「作品」レベルの邸宅を提供し続けています。
事業拡大に伴い、建築家の感性を「確かな性能（耐震・断熱）」と「施工図」に落とし込む、設計のプロが不足しています。図面を描くだけではなく、建築家と共に「最高傑作」と呼べる住宅を生み出したい。そう考える方にとって、ここは最高の舞台になれると思っています。
私たちLIFEFUNDは、「あらゆる人が喜びある人生を叶えられる地域社会をつくる」というビジョンのもと、急成長中です。住宅設計に集中できる環境で、あなたのデザイン力と提案力を存分に発揮してください。
仕事内容
私たちの設計は、ヒアリングから始まります。営業担当から引き継ぐのではなく、初期段階からお客様と直接打ち合わせに同席。ライフスタイルや言葉にできない想いまでを汲み取り、建築家と共に世界に一棟の「作品」を創り上げます。規格に縛られない、自由度の高い提案ができる環境です。
ARRCHブランドにおける2つの建築スタイル（『InDesign』と『&LIVIN』）を担当し、設計者としての幅を広げていただきます。
① フラッグシップライン『InDesign』（3,500万円〜）
〜一流の建築家と「共創」する技術の要〜
第一線で活躍する「建築家」と協働し、お客様の感動を創り出します。建築家の描くコンセプトやデザインを、LIFEFUNDの品質基準（耐震等級3・高気密高断熱）とコスト感の中で「実現可能な形」に落とし込みます。
得られるスキル：著名な建築家の「空間構成」「プレゼン手法」「デザインコード」を間近で学び、吸収することができます。
業務フロー
建築家打合せ 1回目（2h）
建築家・アドバイザー・外構と共に同席。建築家によるヒアリングと現地調査の内容を共有し、技術的な要件をすり合わせます。建築家打合せ 2回目（2h）｜前回から3週間後
建築家によるプラン提示。ここからは設計と建築家がメインとなり、デザインの意図を汲み取ります。調整会議 2.5回目（3h）｜前回から1週間後
設計士が主導し、外構業者と配置やレベル等の詳細を詰めます。（建築家は不在）建築家打合せ 3回目（3h）｜前回から1週間後
最終プランの確定。IC（インテリアコーディネーター）も交え、建築家・設計の3者で仕様を固めます。詳細設計（4h）｜前回から2週間後
設計と現場監督で実施図面の最終確認。施工上の懸念点を潰し、完璧な図面を作成します。4者引継ぎ（2h）
アドバイザー・設計・監督・ICで情報を共有し、着工へ繋ぎます。② スタンダードライン『&LIVIN』（2,500万円〜3,500万円）
〜設計士が「主役」となり、お客様へ直接プランを提案する〜
InDesignで培ったノウハウを活かし、設計士がメイン担当としてプランニングを行います。顧客の要望をダイレクトに受け止め、あなたの感性と提案力で「感動」を生み出します。
得られるスキル：自らがメインの「設計担当」としての実践経験。顧客折衝能力と、デザインを「作品」として形にし、売上に変える力が身につきます。
業務フロー
ファーストプラン作成・提案（2h）
営業（アドバイザー）と同席し、ヒアリング内容を基にプランを作成。お客様へ直接プレゼンテーションを行います。プラン確定（2h）｜前回から2週間後
修正案の提示と確定。基本設計担当と詳細設計担当が連携し、外構も含めた最終プランをお客様と合意します。詳細設計（4h）｜前回から2週間後
設計（詳細担当）と現場監督で、施工に向けた詳細図面の打合せを行います。4者引継ぎ（4h）｜IC打合せ完了後
アドバイザー・設計・監督・ICの全員で、お客様の理想を形にするための最終確認を行います。ARRCH設計職の魅力・強み
・「分業しすぎない」面白さ
プランニングから実施設計、現場への引き継ぎまで一貫して関わるため、完成時の感動はひとしおです。
・フラットな意見交換
社内には20代〜30代の同世代の設計士が多く、デザインコードや納まりについて気軽に相談・切磋琢磨できる文化があります。
・第一線の「アトリエ建築家」と協働し、スキルを磨ける
外部の著名な建築家とチームを組み、「デザイン×性能（耐震等級3・高気密高断熱）」を高いレベルで両立させる設計に携わります。間近で空間構成やプレゼン手法を学ぶことができ、設計士としての感性を常にアップデートできます。
・「建築家との協働」と「自分が主役の提案」、2つの設計スタイルを経験できる
ARRCHには、建築家のパートナーとして技術的に関わる『InDesign』と、設計士自身がメイン担当としてお客様に直接提案する『&LIVIN』という2つの建築スタイルがあります。どちらか一方に固定されるのではなく、両方の経験を積むことで、設計士としての幅が着実に広がります。
・建築家と「対等に」協働できる、業界でも稀な設計環境
集客は専任のマーケティングチームが担当するため、設計士は設計本来の業務に集中できます。さらにARRCHでは、著名な建築家と同席・協働しながら、空間構成やプレゼン手法を間近で学べる機会が日常的にあります。「建築家の仕事を見て学びたい」という設計士にとって、これほど実践的な環境は多くありません。
・「働きやすさ」と「正当な評価」の両立
年間休日120日、残業は月20時間以内とプライベートの時間をしっかり確保できます。一方で、担当物件数に応じたインセンティブ（1件あたり15,000円）など、成果がダイレクトに収入へ還元される仕組みがあり、熱量を持って働く方をしっかり支援します。
※YouTubeチャンネルに、転職してきたメンバーが「LIFEFUNDの設計職の魅力」で詳細を解説しています。
https://youtu.be/W5w5nz_ZLZ0
求める人物像
・ハウスメーカーの規格住宅では満足できなくなった方
・お客様に直接プランをプレゼンし、喜ぶ顔が見たい方
・年功序列ではなく、実力やセンスで評価されたい方
・YouTubeやSNSで話題の会社で、自分の力を試したい方
・転勤なしで静岡に根を下ろし、腰を据えてキャリアを築きたい方
社員の声・現場のリアル
配属先のメンバー構成：20代4名／30代2名／40代1名／50代2名（2026年2月時点）
入社後のキャリアイメージ
入社1年目
設計力を磨くための準備期間
ARRCHの設計は、最初からお客様の前に立つのではなく、社内の設計レビューや先輩との同行からスタート。自社商品と設計ルールを学びながら、3Dパースや図面作成の基礎を徹底的に習得します。お客様に提案する前にしっかりとスキルを磨けるため、経験者の方も安心してキャリアを積むことができます。
入社2年目
建築家と並走しながら提案へ
お客様のライフスタイルを踏まえたプランニングに挑戦。ARRCHの家は"建築家とつくる家"が強みで、顧客満足度の高い設計提案を経験できます。アドバイザーやスタイリストと連携し、課題解決型の提案を積み重ねることで、自身の設計の幅が広がり、2年目からは主体的にお客様との打合せも担当できるようになります。
入社3〜5年目
設計の専門家としての飛躍
設計者としての力量が高まり、複雑なプランや高度なデザインにも対応できるようになります。社内の設計レビューで後輩を指導する機会も増え、教育・指導役としてのキャリアを歩むか、建築家として顧客満足度の高い住宅をつくり続けるか、キャリアの分岐点に立ちます。
入社6年目以降
設計から事業全体へ
建築家やマネージャーとしてチームを牽引するだけでなく、商品企画や標準仕様開発にも携わるなど、経営に近い領域で力を発揮。社外の建築家とのコラボレーションも増え、自らが設計部門を牽引する立場へと成長していきます。
必要な資格
必須（MUST）
・普通自動車運転免許（AT限定可）
・二級建築士資格保有者以上
・建築設計の実務経験がある方（木造住宅の経験者歓迎）
歓迎（WANT）
・一級建築士 資格保有者
使用CAD
ARCHITREND ZERO、JWCAD、MADRIC A's
給与・賞与
268,000円〜421,500円
月額（基本給）：205,089円〜322,556円
固定残業手当／月：62,911円〜98,944円（固定残業時間40時間／月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
インセンティブ：担当物件1件あたり15,000円
年収例
・年収500万円／入社1年目（職種別手当｜担当物件24件/年・賞与込み）
・年収731万円／エキスパートクラス（職種別手当｜担当物件40件/年・賞与込み）
※基本給には40時間の固定残業代を含みます。超過分は別途支給
※成果に応じて正当な評価となる報酬体系を導入し、上限なく還元される圧倒的な報酬水準を設けています。
・賞与：年2回（9月、3月）※2024年実績 3.5ヶ月分
・給与改定：年2回（10月、4月）
勤務時間・休日
・勤務時間：9:00〜18:00（フレックスタイム制度あり）
・残業時間：月20時間以内（AIツールによる業務支援で事務作業を大幅削減し、プライベートの時間も確保しつつ生産性を飛躍的に高めています）
・年間休日120日
・有給休暇あり（6ヶ月継続で10日付与・最大20日付与）、計画年休5日取得可
・ゴールデンウィーク／夏季休暇／年末年始休暇
※設計職はお客様とのお打合せが土日に集中しますので、お休みは平日になるケースが多いです。
※お休みは自分の仕事のスケジュールに合わせて、月におよそ9〜11日の公休日を裁量を持って調整できます。
待遇・福利厚生
・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
・交通費支給（社内規定による）
・資格手当、役職手当
・受動喫煙対策：屋内全面禁煙
・パソコン支給貸与
・服装自由
・充実した社内研修と社外研修を用意しております
勤務場所
株式会社LIFEFUND 本社（静岡県浜松市中央区鴨江3丁目70-23）
募集背景
「1拠点100棟」の挑戦。建築家と協働し、デザインと性能を実装する「技術の要」を募集
私たちは「1拠点100棟」の高収益モデルで、静岡No.1を目指す成長企業です。通常、棟数を追うとデザインは規格化されがちですが、ARRCHは違います。アトリエ建築家と協働し、一棟一棟が「作品」レベルの邸宅を提供し続けています。
事業拡大に伴い、建築家の感性を「確かな性能（耐震・断熱）」と「施工図」に落とし込む、設計のプロが不足しています。図面を描くだけではなく、建築家と共に「最高傑作」と呼べる住宅を生み出したい。そう考える方にとって、ここは最高の舞台になれると思っています。
私たちLIFEFUNDは、「あらゆる人が喜びある人生を叶えられる地域社会をつくる」というビジョンのもと、急成長中です。住宅設計に集中できる環境で、あなたのデザイン力と提案力を存分に発揮してください。
仕事のやりがい
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外部の建築家と協働するので様々なノウハウが習得できます
一邸一邸異なる家づくりを行なっており、社外建築家とのコラボも多数です。
「こんな提案があったのか！」と驚くとともに、自身の糧にもなるので成長スピードは早いです。 -
各部署間の壁がないので意見を出しやすい環境です
同じオフィスの同じフロアで、設計・インテリアコーディネーター・現場監督、そして営業担当がいます。問題が起きてもすぐに解決できる環境があります。
募集要項
| / 職種 / | 建築・設計関連技術者 |
|---|---|
| / お仕事内容 / | 私たちLIFEFUND（ライフファンド）が手掛ける住宅ブランド ARRCH（アーチ）は、「建築家とつくる家」施工数5年連続日本一の、静岡県浜松市に本社のある会社です。 ※本求人は「株式会社LIFEFUND」が運営する住宅ブランド「ARRCH（アーチ）」の募集です。 「1拠点100棟」の挑戦。建築家と協働し、デザインと性能を実装する「技術の要」を募集 私たちは「1拠点100棟」の高収益モデルで、静岡No.1を目指す成長企業です。通常、棟数を追うとデザインは規格化されがちですが、ARRCHは違います。アトリエ建築家と協働し、一棟一棟が「作品」レベルの邸宅を提供し続けています。 事業拡大に伴い、建築家の感性を「確かな性能（耐震・断熱）」と「施工図」に落とし込む、設計のプロが不足しています。図面を描くだけではなく、建築家と共に「最高傑作」と呼べる住宅を生み出したい。そう考える方にとって、ここは最高の舞台になれると思っています。 私たちLIFEFUNDは、「あらゆる人が喜びある人生を叶えられる地域社会をつくる」というビジョンのもと、急成長中です。住宅設計に集中できる環境で、あなたのデザイン力と提案力を存分に発揮してください。 仕事内容 私たちの設計は、ヒアリングから始まります。営業担当から引き継ぐのではなく、初期段階からお客様と直接打ち合わせに同席。ライフスタイルや言葉にできない想いまでを汲み取り、建築家と共に世界に一棟の「作品」を創り上げます。規格に縛られない、自由度の高い提案ができる環境です。 ARRCHブランドにおける2つの建築スタイル（『InDesign』と『&LIVIN』）を担当し、設計者としての幅を広げていただきます。 ① フラッグシップライン『InDesign』（3,500万円〜） 〜一流の建築家と「共創」する技術の要〜 第一線で活躍する「建築家」と協働し、お客様の感動を創り出します。建築家の描くコンセプトやデザインを、LIFEFUNDの品質基準（耐震等級3・高気密高断熱）とコスト感の中で「実現可能な形」に落とし込みます。 得られるスキル：著名な建築家の「空間構成」「プレゼン手法」「デザインコード」を間近で学び、吸収することができます。 業務フロー 建築家打合せ 1回目（2h） 建築家・アドバイザー・外構と共に同席。建築家によるヒアリングと現地調査の内容を共有し、技術的な要件をすり合わせます。 建築家打合せ 2回目（2h）｜前回から3週間後 建築家によるプラン提示。ここからは設計と建築家がメインとなり、デザインの意図を汲み取ります。 調整会議 2.5回目（3h）｜前回から1週間後 設計士が主導し、外構業者と配置やレベル等の詳細を詰めます。（建築家は不在） 建築家打合せ 3回目（3h）｜前回から1週間後 最終プランの確定。IC（インテリアコーディネーター）も交え、建築家・設計の3者で仕様を固めます。 詳細設計（4h）｜前回から2週間後 設計と現場監督で実施図面の最終確認。施工上の懸念点を潰し、完璧な図面を作成します。 4者引継ぎ（2h） アドバイザー・設計・監督・ICで情報を共有し、着工へ繋ぎます。 ② スタンダードライン『&LIVIN』（2,500万円〜3,500万円） 〜設計士が「主役」となり、お客様へ直接プランを提案する〜 InDesignで培ったノウハウを活かし、設計士がメイン担当としてプランニングを行います。顧客の要望をダイレクトに受け止め、あなたの感性と提案力で「感動」を生み出します。 得られるスキル：自らがメインの「設計担当」としての実践経験。顧客折衝能力と、デザインを「作品」として形にし、売上に変える力が身につきます。 業務フロー ファーストプラン作成・提案（2h） 営業（アドバイザー）と同席し、ヒアリング内容を基にプランを作成。お客様へ直接プレゼンテーションを行います。 プラン確定（2h）｜前回から2週間後 修正案の提示と確定。基本設計担当と詳細設計担当が連携し、外構も含めた最終プランをお客様と合意します。 詳細設計（4h）｜前回から2週間後 設計（詳細担当）と現場監督で、施工に向けた詳細図面の打合せを行います。 4者引継ぎ（4h）｜IC打合せ完了後 アドバイザー・設計・監督・ICの全員で、お客様の理想を形にするための最終確認を行います。 ARRCH設計職の魅力・強み ・「分業しすぎない」面白さ プランニングから実施設計、現場への引き継ぎまで一貫して関わるため、完成時の感動はひとしおです。 ・フラットな意見交換 社内には20代〜30代の同世代の設計士が多く、デザインコードや納まりについて気軽に相談・切磋琢磨できる文化があります。 ・第一線の「アトリエ建築家」と協働し、スキルを磨ける 外部の著名な建築家とチームを組み、「デザイン×性能（耐震等級3・高気密高断熱）」を高いレベルで両立させる設計に携わります。間近で空間構成やプレゼン手法を学ぶことができ、設計士としての感性を常にアップデートできます。 ・「建築家との協働」と「自分が主役の提案」、2つの設計スタイルを経験できる ARRCHには、建築家のパートナーとして技術的に関わる『InDesign』と、設計士自身がメイン担当としてお客様に直接提案する『&LIVIN』という2つの建築スタイルがあります。どちらか一方に固定されるのではなく、両方の経験を積むことで、設計士としての幅が着実に広がります。 ・建築家と「対等に」協働できる、業界でも稀な設計環境 集客は専任のマーケティングチームが担当するため、設計士は設計本来の業務に集中できます。さらにARRCHでは、著名な建築家と同席・協働しながら、空間構成やプレゼン手法を間近で学べる機会が日常的にあります。「建築家の仕事を見て学びたい」という設計士にとって、これほど実践的な環境は多くありません。 ・「働きやすさ」と「正当な評価」の両立 年間休日120日、残業は月20時間以内とプライベートの時間をしっかり確保できます。一方で、担当物件数に応じたインセンティブ（1件あたり15,000円）など、成果がダイレクトに収入へ還元される仕組みがあり、熱量を持って働く方をしっかり支援します。 ※YouTubeチャンネルに、転職してきたメンバーが「LIFEFUNDの設計職の魅力」で詳細を解説しています。 https://youtu.be/W5w5nz_ZLZ0 求める人物像 ・ハウスメーカーの規格住宅では満足できなくなった方 ・お客様に直接プランをプレゼンし、喜ぶ顔が見たい方 ・年功序列ではなく、実力やセンスで評価されたい方 ・YouTubeやSNSで話題の会社で、自分の力を試したい方 ・転勤なしで静岡に根を下ろし、腰を据えてキャリアを築きたい方 社員の声・現場のリアル 配属先のメンバー構成：20代4名／30代2名／40代1名／50代2名（2026年2月時点） 入社後のキャリアイメージ 入社1年目 設計力を磨くための準備期間 ARRCHの設計は、最初からお客様の前に立つのではなく、社内の設計レビューや先輩との同行からスタート。自社商品と設計ルールを学びながら、3Dパースや図面作成の基礎を徹底的に習得します。お客様に提案する前にしっかりとスキルを磨けるため、経験者の方も安心してキャリアを積むことができます。 入社2年目 建築家と並走しながら提案へ お客様のライフスタイルを踏まえたプランニングに挑戦。ARRCHの家は"建築家とつくる家"が強みで、顧客満足度の高い設計提案を経験できます。アドバイザーやスタイリストと連携し、課題解決型の提案を積み重ねることで、自身の設計の幅が広がり、2年目からは主体的にお客様との打合せも担当できるようになります。 入社3〜5年目 設計の専門家としての飛躍 設計者としての力量が高まり、複雑なプランや高度なデザインにも対応できるようになります。社内の設計レビューで後輩を指導する機会も増え、教育・指導役としてのキャリアを歩むか、建築家として顧客満足度の高い住宅をつくり続けるか、キャリアの分岐点に立ちます。 入社6年目以降 設計から事業全体へ 建築家やマネージャーとしてチームを牽引するだけでなく、商品企画や標準仕様開発にも携わるなど、経営に近い領域で力を発揮。社外の建築家とのコラボレーションも増え、自らが設計部門を牽引する立場へと成長していきます。 必要な資格 必須（MUST） ・普通自動車運転免許（AT限定可） ・二級建築士資格保有者以上 ・建築設計の実務経験がある方（木造住宅の経験者歓迎） 歓迎（WANT） ・一級建築士 資格保有者 使用CAD ARCHITREND ZERO、JWCAD、MADRIC A's 給与・賞与 268,000円〜421,500円 月額（基本給）：205,089円〜322,556円 固定残業手当／月：62,911円〜98,944円（固定残業時間40時間／月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 インセンティブ：担当物件1件あたり15,000円 年収例 ・年収500万円／入社1年目（職種別手当｜担当物件24件/年・賞与込み） ・年収731万円／エキスパートクラス（職種別手当｜担当物件40件/年・賞与込み） ※基本給には40時間の固定残業代を含みます。超過分は別途支給 ※成果に応じて正当な評価となる報酬体系を導入し、上限なく還元される圧倒的な報酬水準を設けています。 ・賞与：年2回（9月、3月）※2024年実績 3.5ヶ月分 ・給与改定：年2回（10月、4月） 勤務時間・休日 ・勤務時間：9:00〜18:00（フレックスタイム制度あり） ・残業時間：月20時間以内（AIツールによる業務支援で事務作業を大幅削減し、プライベートの時間も確保しつつ生産性を飛躍的に高めています） ・年間休日120日 ・有給休暇あり（6ヶ月継続で10日付与・最大20日付与）、計画年休5日取得可 ・ゴールデンウィーク／夏季休暇／年末年始休暇 ※設計職はお客様とのお打合せが土日に集中しますので、お休みは平日になるケースが多いです。 ※お休みは自分の仕事のスケジュールに合わせて、月におよそ9〜11日の公休日を裁量を持って調整できます。 待遇・福利厚生 ・社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金） ・交通費支給（社内規定による） ・資格手当、役職手当 ・受動喫煙対策：屋内全面禁煙 ・パソコン支給貸与 ・服装自由 ・充実した社内研修と社外研修を用意しております 勤務場所 株式会社LIFEFUND 本社（静岡県浜松市中央区鴨江3丁目70-23） |
| / 住所（勤務地） / | 〒432-8023 静岡県浜松市中央区鴨江3丁目70-23 |
| / 勤務先住所 / | 〒432-8023 静岡県浜松市中央区鴨江3丁目70-23 |
| / 拠点名（営業所・支店） / | 変更の範囲：会社の定める事業所 無料駐車場あり ＜転勤＞なし |
| / 給与 / | 268,000円～421,500円 ＜賃金内訳＞ 月額（基本給）：205,089円～322,556円 固定残業手当/月：62,911円～98,944円（固定残業時間40時間0分/月） 超過した時間外労働の残業手当は追加支給 インセンティブ支給有 担当物件１件当たり15,000円 |
| / 交通費 / | 交通費支給（社内規定による） |
| / 手当 / | ・設計手当：1棟契約につきインセンティブ支給 ・住宅手当：自社で住宅を購入した方に支給 ・通勤手当：社内規定による（実費支給） ・役職手当 ・資格手当：（対象資格：１級/２級建築士、管理建築士、宅建士） |
| / 雇用形態 / | 正社員 |
| / 勤務時間（勤務体系） / | 9時00分 ～ 18時00分 フレックスタイム制度あり |
| / 待遇・福利厚生 / | ・有給休暇有り(6ヶ月継続で10日付与・最大20日付与) ・産前・産後休暇 ※取得実績あり ・育児休暇 ※取得実績あり ・交通費支給（社内規定による） ・パソコン支給貸与 ・服装自由 ・充実した社内研修と社外研修を用意しております ・書籍購入支援 |
| / 加入保険 / | ・社会保険 ・厚生年金 ・雇用保険 ・労災保険 |
| / 受動喫煙防止措置事項 / | 敷地内禁煙 |
| / 試用期間 / | 有 6ヶ月 月給：259,960円～408,855円 基本給：198,937円～312,880円 固定残業：40時間分／61,023円～95,975円 |
| / 休日・休暇 / | ▪年間休日120日 計画年休5日取得できます お休みは自分の仕事のスケジュールに合わせて、 月におよそ9〜11日の公休日を 裁量を持って調整出来ます。 設計職はお客様とのお打合せが土日に集中しますので、 お休みは平日になるケースが多いです。 会社公休日は以下の通りです ・ゴールデンウィーク ・夏季休暇 ・年末年始休暇 |
| / 必要資格・免許等 / | 【必須（MUST）】 ▪普通自動車運転免許（AT限定可） ▪二級建築士資格保有者以上 ▪建築会社での設計業務経験（木造住宅の経験者歓迎） 【歓迎（WANT）】 ▪一級建築士 資格保有者 【使用CAD】 ARCHITREND ZERO、JWCAD、MADRIC A's |
| / 採用プロセス / | ①エントリー（応募フォームorお電話） ↓ ②書類選考（こちらからオンライン履歴書のフォームURLをお送りします） ↓ ③一次面接 ④適性検査 ↓ ⑤最終面接 ↓ ⑥内定通知 |
| / 受付担当者 / | 担当：川島 mail：jinji@hakuto-k.jp TEL：053-488-8910 |
| URL | https://lifefund-recruit.com/ |
会社紹介
株式会社LIFEFUND
私たちは、1972年の創業以来、住宅の基礎工事からスタートし、
2013年には注文住宅ブランド「ARRCH（アーチ）」を立ち上げました。
以来、設計・施工・不動産までを一貫して行い、
お客様の理想の暮らしをトータルで支えています。
現在では「ARRCH」「CRASIA」「PG HOUSE」の3ブランドを展開し、
静岡県西部エリアで年間18棟のモデルハウスを手がけるまでに成長しました。
私たちがつくっているのは、家そのものではなく、お客様の“人生の基盤”です。
家づくりを通して、お客様やご家族の「安心」や「喜び」を支え、
その積み重ねが、地域全体の幸せにつながっていく――それが私たちの願いです。
そして目指すのは、「あらゆる人が喜びある人生を叶えられる社会」。
困難にぶつかっても仲間と力を合わせ、前に進むそのプロセスを大切にしています。
お客様のために、仲間のために、地域のために。
一人ひとりが本気で向き合い、同じ目標を目指して進む。
私たちの挑戦は、これからも続いていきます。
求める人物像
- 「ハウスメーカーの規格住宅では満足できなくなった」
- 「お客様に直接プランをプレゼンし、喜ぶ顔が見たい」
- 「年功序列ではなく、実力やセンスで評価されたい」
- 「YouTubeやSNSで話題の会社で、自分の力を試したい」
- 「転勤なしで静岡に根を下ろし、腰を据えてキャリアを築きたい方」
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募集している採用情報一覧
- [給 与] 月給： 310,000円 ~ 430,000円
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：237,230円～329,061円
固定残業手当/月：72,770円～100,939円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
営業手当：1棟契約につき成果報酬（インセンティブ）が支給されます（一棟あたり約80,000円～300,000円）
【使用期間あり｜６ヵ月】
月給：300,700円～417,100円
＜賃金内訳＞
基本給：230,113円～319,189円
固定残業手当/月：70,587円～97,911円（固定残業時間40時間0分/月） - [雇用形態] 正社員
- [勤務時間] 標準勤務時間帯9:00〜18:00（休憩60分）
※残業時間は月平均30～40時間です。
限られた時間で集中して仕事を行い、18時での退社を推奨しています。
フレックスタイム制度あり
詳細はこちら
- [給 与] 月給： 268,000円 ~ 381,500円
・賞与年2回（9月、3月）※2024年実績 3.5ヶ月分
・給与改定年2回（10月、4月）
基本給には40時間の固定残業代（最低62,813円～最高89,414円）を含みます。
※超過分は別途支給
・年収475万円/未経験（営業手当、賞与込み）
・年収868万円/リーダークラス（営業手当、賞与込み）
★未経験者でも活躍できるよう研修制度を整えており
自身の頑張りで伸ばすことができます。 - [雇用形態] 正社員
- [勤務時間] 標準勤務時間帯9:00〜18:00（休憩60分）
※残業時間は月平均30～40時間です。
限られた時間で集中して仕事を行い、18時での退社を推奨しています。
フレックスタイム制度あり
詳細はこちら
- [給 与] 月給： 310,000円 ~ 430,000円
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：237,230円～329,061円
固定残業手当/月：72,770円～100,939円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
【使用期間あり｜６ヵ月】
月給：300,700円～417,100円
＜賃金内訳＞
基本給：230,113円～319,189円
固定残業手当/月：70,587円～97,911円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
・給与改定年2回（10月、4月）
・決算賞与あり（24万～360万）
【年収例】
・年収900万（入社2年目、年間10棟受注）
・年収1170万（入社3年目、年間12棟受注）
・年収1540万（入社3年目、年間16棟受注） - [雇用形態] 正社員
- [勤務時間] 9時00分 ～ 18時00分
フレックスタイム制度あり
詳細はこちら
- [給 与] 268,000円～421,500円
＜賃金内訳＞
月額（基本給）：205,089円～322,556円
固定残業手当/月：62,911円～98,944円（固定残業時間40時間0分/月）
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
インセンティブ支給有
［試用期間有り｜6ヶ月］
月給：259,960円～408,855円
基本給：198,937円～312,880円
固定残業：40時間分／61,023円～95,975円
超過した時間外労働の残業手当は追加支給
【年収例】
・年収450万円／入社１年目（職種別手当・賞与込み）
・年収731万円／エキスパートクラス（職種別手当・賞与込み） - [雇用形態] 正社員
- [勤務時間] 9時00分 ～ 18時00分
フレックスタイム制度あり
詳細はこちら
この求人のカテゴリ
- [地域]
- 〒432-8023 静岡県浜松市中央区鴨江3丁目70-23
- [業種]
- 建設
- [職種]
- 建築・土木設計 > 建築・設計関連技術者
