感謝の言葉が嬉しい◎
ご利用者・ご家族との信頼関係を築き、「ありがとう」の言葉がやりがいに繋がります。
居宅介護支援事業所の介護支援専門員（ケアマネジャー）
居宅介護支援事業所の介護支援専門員（ケアマネジャー）
介護支援専門員（ケアマネジャー）募集！
・利用者さんとの面接・相談
・アセスメント
・介護認定申請書の作成代行
・居宅介護サービス計画（ケアプラン）の作成
・担当者会議（ケアカンファレンス）
・関係機関と連絡・調整
・給付管理業務
・電話、メール対応 等
特定事業所加算を取得している事業所です。
現在は女性ケアマネ3名（ベテラン～中堅）が在籍しております。
ケアマネ同士で話がしやすく、相談しやすい環境です。
先輩ケアマネがマンツーマンでサポートしますので未経験でもご安心ください。
ご利用者様に寄り添い、今後期待される化学的介護に対応できるようICT化にも力を入れています。
また向上心のある方については、主任介護支援専門員も取得可能です。
事業所（建物）は他サービスと独立して広々とした環境です。
福利厚生も充実していますので是非ご応募ください。
【コロナウイルス対策について】
一般的な感染予防策は当然実施するとともに、ロッカールーム・食堂等多くの職員が接触をする場所の使用停止や各職員が常に感染予防できるために、小型のスプレーボトルを持参し、消毒液にて常時消毒を実施しております。
職員一丸となって「持ち込まない・持ち出さない」を徹底しております。
仕事のやりがい
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働く方を全力でバックアップ！
西島寮居宅介護支援事業所では30代～60代の幅広い年齢層の職員が活躍中。
特定事業所としてスキルアップやキャリアパスにも力を入れています。
毎月実施する内部研修では最新の地域・社会資源、介護保険や事業所情報などの学習、ま
た、困難ケースについて情報共有をしています。
チームとして解決する仕組みもあり、初めてケアマネをされる方も安心して働いていだだけます。 -
お休みが取りやすい◎
お子さんの学校行事、ご家族の介護等の特別有給、毎月の希望休・有給が取りやすく、働きやすい環境です。
子育て中の職員は「子育て休暇」や「子の看護休暇」も活用しながら、ワークライフバランスの取れた生活を送っています。
また、基本的にケアマネジャー個人の管理で業務を行うため、自分で予定をコントロールできる良さがあります。
転勤や異動もありません。
募集要項
| 年収例 | 34歳、入社3～5年で年収400万円 |
|---|
| / 職種 / | 居宅介護支援事業所の介護支援専門員（ケアマネジャー） |
|---|---|
| / お仕事内容 / | ・利用者さんとの面接・相談 ・アセスメント ・介護認定申請書の作成代行 ・居宅介護サービス計画（ケアプラン）の作成 ・担当者会議（ケアカンファレンス） ・関係機関と連絡・調整 ・給付管理業務 ・電話、メール対応 等 特定事業所加算を取得している事業所です。 現在は女性ケアマネ3名（ベテラン～中堅）が在籍しております。 ケアマネ同士で話がしやすく、相談しやすい環境です。 先輩ケアマネがマンツーマンでサポートしますので未経験でもご安心ください。 ご利用者様に寄り添い、今後期待される化学的介護に対応できるようICT化にも力を入れています。 また向上心のある方については、主任介護支援専門員も取得可能です。 |
| / 住所（勤務地） / | 静岡県浜松市南区西島町１０１番地 |
| / 勤務先住所 / | 静岡県浜松市南区西島町１０１番地 |
| / 拠点名（営業所・支店） / | 西島寮居宅介護支援事業所 |
| / 給与 / | 200,000円~290,100円（初任給） ※前歴換算があります 賞与あり：年2回 3.4ヶ月分支給（前年度実績） 昇給あり：年1回 1ヶ月あたり1,300円~2,600円（前年度実績） |
| / 交通費 / | 実費支給 マイカー通勤OK |
| / 支払い日 / | 月末締め・翌月15日支払い |
| / 雇用形態 / | 正職員（正社員） |
| / 勤務時間（勤務体系） / | 8:30～17:30 ※休憩60分 ※残業平均3時間 |
| / 待遇・福利厚生 / | 退職金制度あり（勤続1年以上） 再雇用制度あり（上限65歳まで） 育児休業取得実績あり 看護休暇取得実績あり 転勤なし |
| / 加入保険 / | 社会保険完備（雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金、財形） |
| / 受動喫煙防止措置事項 / | 屋内禁煙 屋外に喫煙席を設置 |
| / 試用期間 / | 3ヶ月（試用期間中の労働条件：同条件） |
| / 休日・休暇 / | ・週休二日制、月に9日間の休日（うるう年を除き2月は8日） ・年間休日107日 ・有給休暇 ・子育て休暇 ・子の看護休暇 |
| / 必要資格・免許等 / | ＜必須＞ 介護支援専門員（ケアマネジャー）※資格は更新してある状態であること 62歳以下（63歳定年のため） ＜その他＞ 学歴不問 経験不問 未経験OK |
| / 採用プロセス / | １．応募 ２．書類選考（履歴書郵送） ２．面接 ３．内定 面接後、7日以内にご連絡いたします。 |
| / 面接地 / | 静岡県浜松市南区西島町１０１番地 |
| / 受付担当者 / | 井口 |
| URL | http://www.jikeikai.info/14388473330430 |
会社紹介
特別養護老人ホーム 西島寮
社会福祉法人 慈惠会 特別養護老人ホーム西島寮は昭和62年に開設しました。法人理念として、「何事も相手の立場になって考え行動します。」に基づき、特別養護老人ホーム西島寮の施設方針として、（１）何事も相手の立場に立って考え行動します。（２）ご利用者に寄り添い、共感し、個性を大切にします。（３）地域と共に、未来の幸せを想い、その時を大切に援助します。を掲げ、その目標に向け邁進しています。
主な実績紹介
・〜社会福祉法人慈恵会 特別養護老人ホーム 西島寮 沿革〜
・昭和61年12月 法人設立
・昭和62年7月 特別養護老人ホーム西島寮開設（定員50名）
・昭和62年10月 デイサービスセンター西島寮開設
・平成4年4月 特別養護老人ホーム西島寮増床（定員80名/ショートステイ20名）
・平成4年4月 在宅介護支援センター西島寮開設
・平成7年5月 ケアハウス西島開設（定員80名）
・平成12年4月 西島寮居宅介護支援事業所開設
・平成20年12月 優良社会福祉施設に贈られる「天皇陛下御下賜金」拝領
求める人物像
- 相手の心情を踏まえた、コミュニケーションを取れる方。
- 相手のことを思いやることができる方
応募フォーム
応募は、下記応募フォームにて受け付けております。
入力欄に必要事項をご記入の上、「確認画面へ」ボタンへお進みください。
募集している採用情報一覧
- [給 与] 時給1,040円〜1,100円
※処遇改善手当含む（時給に対して80円支給）
昇給あり：年1回 1時間あたり10円UP（前年度実績）
賞与あり：年2回 5,000円支給（前年度実績） - [雇用形態] パート
- [勤務時間] 交替制（シフト制）
（１）9:00～12:30
（２）17:30～19:00
※上記の時間内で週5日勤務可能な方
※（２）は土日のみもOK！その他勤務時間については応相談
残業はありません。
詳細はこちら
- [給 与] 194,300円~216,200円（初任給）
※前歴換算があります
※処遇改善手当、ベースアップ手当含む
賞与あり：年2回 3.4ヶ月分支給（前年度実績）
昇給あり：年1回 1ヶ月あたり1,300円~2,700円（前年度実績） - [雇用形態] 正職員（正社員）
- [勤務時間] 交替制（シフト制）
（１）7:00~16:00
（２）8:30~17:30
（３）10:00~19:00
※休憩60分
※残業平均8時間
詳細はこちら
- [給 与] 月給 224,100〜258,000円
※前歴換算があります
※ベースアップ手当含む
賞与あり：年2回 3.6ヶ月分支給（前年度実績）
昇給あり：年1回 1ヶ月あたり1,300円~2,700円（前年度実績） - [雇用形態] 正職員（正社員）
- [勤務時間] 8:30〜17:30
※休憩60分
※残業月平均2時間
詳細はこちら
- [給 与] 228,700円～262,200円
※ベースアップ手当含む
※経験能力考慮
賞与あり：年2回 3.7ヶ月分支給（前年度実績）
昇給あり：1ヶ月あたり1,300円~2,600円（前年度実績）
評価能力給があり、年1回昇給があります。 - [雇用形態] 正職員（正社員）
- [勤務時間] 8:20～17:20
※休憩60分
※残業月平均3時間
※夜勤なし
詳細はこちら
- [給 与] 准看護師：時給1,300円〜
正看護師：時給1,400円〜 - [雇用形態] パート
- [勤務時間] 8:30~16:30
※上記時間内で週4日以上、4時間以上勤務可能な方
※相談可
詳細はこちら
この求人のカテゴリ
- [地域]
- 静岡県浜松市南区西島町１０１番地
- [業種]
- 医療・福祉
